Банковское «рабство»

Rei13, товарищ Кулаков кий вам должен разъяснить. Например следующее: что наниматель платит банку вознаграждение за перечисление зп на карт-счета работников,это существенные расходы, составляющие % от перечисляемой суммы. Сейчас договорились с Беларусьбанком и на кредит и на обслуживание в банке. Соответственно, стало невыгодно перечислять зп на карт-счета в Приор или просто неудобно, когда карт-счета работников в разных банках, а вам не составит труда открыть счёт в Беларусьбанке самый простой, для получения зп.
Если бы были правовые основания понуждении открыть счёт в другом банке, вам бы сообщили и указали в приказе.

Rei13, С Приором не работал, но раньше встречал в договорах зарплатных счетов условия, что на карту постоянно должна идти зарплата. А если прихода нет несколько месяцев подряд, то лимит овердрафта обнуляется, а карта может быть заблокирована.
Типа, если хотите полноценную карту - берите личную (расчетную) карту с полными тарифами и комиссиями за зачисление.