• 127404 Junior MemberАвтор темы
    офлайн
    127404 Junior Member Автор темы

    89

    17 лет на сайте
    пользователь #127404

    Профиль
    Написать сообщение

    89
    # 16 января 2009 22:31

    Я Ип, занимаюсь резкой стекла и изготовлением дверей в мастерской, хочю нанять сына на работу, что для этого надо, обучение, журнал по ТБ и т.д.. По порядку, куда и что. Спасибо всем за разумные ответы.

  • andgon Senior Member
    офлайн
    andgon Senior Member

    3193

    24 года на сайте
    пользователь #1670

    Профиль
    Написать сообщение

    3193
    # 17 января 2009 18:51

    тоже что и для всех остальных, принимаемых или уже роботающих.

    или вы работаете без обучения, журнала по ТБ, инструкций и т.п. ??

  • Неизвестный кот Neophyte Poster
    офлайн
    Неизвестный кот Neophyte Poster

    0


    пользователь #29380

    Профиль

    0
    # 17 января 2009 21:46

    Samsyng C100, нанять можешь без проблем.

    Регистрация инструкций по ТБ уже на твоей совести.

    Ведение журнала по ТБ то же самое.

  • 100818 Member
    офлайн
    100818 Member

    158

    18 лет на сайте
    пользователь #100818

    Профиль
    Написать сообщение

    158
    # 17 января 2009 22:38

    что касается инструктажей. Вводный при приеме на работу в отдельном журнале (вводного инструктажа).

    далее первичный и повторный в зависимости от профессии и вида работ с периодичностью не менее 1 раз в 6 месяцев.

    запись о инструктаже делается либо в журнале инструктажа либо в личной карточки.

    что касается обучения в вашем случае (резкой стекла и изготовлением дверей в мастерской) хватит и 12 дней производственного обучения (под вашим руководством) с изучением теории 20 часов, запись о обучении делается в том же журнале что и повторный инструктаж.

    P.S. более подробно в

    ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 30 декабря 2003 г. N 164

    ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ ОБУЧЕНИЯ БЕЗОПАСНЫМ МЕТОДАМ И ПРИЕМАМ РАБОТЫ, ПРОВЕДЕНИЯ ИНСТРУКТАЖА И ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ ПО ВОПРОСАМ ОХРАНЫ ТРУДА

    [Censored by Bacёk]
  • 100818 Member
    офлайн
    100818 Member

    158

    18 лет на сайте
    пользователь #100818

    Профиль
    Написать сообщение

    158
    # 17 января 2009 22:47

    а вобще все страно то у Samsyng C100, сколиоз и его не берут в армию, то взрослый сын. Противоречие однако.

    [Censored by Bacёk]
  • PITER_PENN Onliner Auto Club
    офлайн
    PITER_PENN Onliner Auto Club

    23235

    18 лет на сайте
    пользователь #113932

    Профиль
    Написать сообщение

    23235
    # 17 января 2009 22:54
    бяка-бонс 13:

    а вобще все страно то у Samsyng C100, сколиоз и его не берут в армию, то взрослый сын. Противоречие однако.

    Это видимо сын за папу писАл...:D

  • A.Z. Dogs Team
    офлайн
    A.Z. Dogs Team

    75900

    21 год на сайте
    пользователь #21204

    Профиль
    Написать сообщение

    75900
    # 18 января 2009 00:47

    "Трое из Простоквашино" вспомнил :D про "лохматость у меня повысилась, а хвост ... " :lol:

    а м.б. несколько человек под одним ником пишут :spy:

    Реформы у нас что чирей — никогда не знаешь, в каком месте выползет в следующий раз (с) Хрюн Моржов.
  • 127404 Junior MemberАвтор темы
    офлайн
    127404 Junior Member Автор темы

    89

    17 лет на сайте
    пользователь #127404

    Профиль
    Написать сообщение

    89
    # 18 января 2009 16:20

    Да действительно, под одним ником получилось 2 человека, комьютер один для выхода в интернет, логин и пароль сохранен в Internet Explorer.

    Я ИП, наемных рабочих нет, сам не успеваю. Я слышал для наема работника до ЧУПов необходимо было проходить некие курсы(или если стаж сведетельства не надо), и кромеплаты в соц. фонд. какие еще платежи. Я хотел бы узнать все подробности найма. С инструктожом понятно, спасибо.