Бесплатная юридическая помощь (3)

Neuse:

Насколько мне известно, с точки зрения налоговиков поступления денег на мою карточку с другой карточки — это полученный доход, с которого нужно платить налог. А если пополнение карточки будет произведено наличными деньгами через терминал или отделения банка, это пополнение всё равно будет считаться полученным доходом, с которого необходимо платить налог?

Неверный посыл. Каждое поступление денег. имеет какое-то основании: зачисление. вашей заработной платы, дарение (добрый человек перечислил вам денег), возврат займа (есть договор займа/расписка, по которому вам возвращают деньги) и т.д.
Физика.лица платят налог со своих налогов (за некоторыми исключениями).
Наниматель перечисляет вам зарплату после удержания подоходного налога, ещё раз платить налог не нужно.
Если мама подарила вам деньги (посредством перевода денег на ваш карт-счет), то с этого дохода не нужно платить налог.
Если не родственник, не свояк подарил вам деньги на сумму меньше, чем шесть с копейками бел.руб. в год, то вы освобождаетесь от уплаты налога.
Если вы сами пополнили свой карт-счет и у вас достаточно легальных доходов, то налог вы не платите.

такой вопрос налогом облагаются только физические лица и юр лица а физические тела налогом не облагаются

JSam, у вас есть доказательство вашего заказа, вернее его содержания? Или "...характеристики...обговаривались"

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как быть. Заключил договор с фирмой по изготовлению и установке окон пвх, внес предоплату.
Сроки в форме договора прописаны не были, прошло уже больше месяца, а кормят до сих пор завтраками. Реально ли расторгнуть с ними договор и вернуть предоплаченные деньги? Реально ли, если я еще потерплю, взыскать с них пеню по истечению месяца со дня заключения договора за каждый день просрочки? (но сроки то были оговорены только устно)

Подскажите, пожалуйства, если собственнику жилья, по совместительству "тунеядцу", выписаться из него и далее никуда не прописаться (при этом там останется прописанным работающий родственник) - спасёт ли это владельца недвижимости от повышенной коммуналки?

silver1221, условие о сроке в данном виде договоров - существенное.

Доброго времени суток. Подскажите, если уволиться по состоянию здоровья (продолжение истории с девушкой, кто видел)), то как в дальнейшем это скажется на трудоустройство? Где что про это можно прочитать. Врачи головами махают, мол ничего не знаем, спрашивайте у юристов.

Доброго дня.
Человек работает по основному месту механиком на 0,2 ставки (выпускает утром машины на линию), занят фактически полчаса в день.
В табеле ведется учет 8 * 0,2 = 1,6 час. в день.
Подскажите, может ли этот человек работать 7 дней в неделю по такому графику? Вроде как выходной день положен быть, но по факту машины ездят всю неделю (7 дней) и человек их выпускает.

zinaida:

FanDu, см. ст. 138 ТК РБ

при суммированном учете рабочего времени (учетный период квартал) можно данному работнику давать три выходных (например, приходящиеся на праздники)?

tycoonban:

На предприятии установлен график работы 2 через 2 по 12 часов (с 8:00 до 20:00 - дневная смена и с 20 до 8 - ночная). Человек отбивает проходную в начале смены в 7:30-7:40, в конце - в 20:01 - 20:05. Имеет ли право мастер наказывать (лишать премии) мотивируясь тем, что с 8 до 20 - рабочее время и работник должен быть на линии, и что с учетом переодевания, душа и дороги от цеха до проходной не менее 5 мин ходьбы он должен отбиваться на проходной в 20:15 либо позже?

Никто не подскажет?