Ответить
  • Неизвестный кот Onliner TeamАвтор темы
    офлайн
    Неизвестный кот Onliner Team Автор темы

    1288

    22 года на сайте
    пользователь #18923

    Профиль

    1288
    # 8 января 2009 10:06

    ======================!!!====================

    1. Требования к вопросам

    1.1. Факты - постарайтесь предельно точно, подробно и сжато описать ситуацию. Старайтесь не путать термины, повестка не есть постановление, постановление не решение, а решение не приказ. От этого много зависит и ответ в случае если вы что-то спутаете может быть противоположным.
    1.2. Законодательство - укажите консультировали ли вас, что вам ответили в государственных органах или на работе и ссылались ли при этом на какие-либо нормативные акты.
    При этом не стоит оперировать фразами: «а вот мне сказали по-другому», если вам где-то сказали по-другому, обращайтесь к тому кто так сказал и за дальнейшей консультацией.
    1.3. Не стоит писать вопросы участникам ветки в личные сообщения, если вам этого не предложили ибо:
    А) чем больше участников ветки прочтут ваш вопрос, тем быстрее вы получите ответ (а ведь именно это вам и надо).
    Б) многие участники на вопросы в личку не отвечают принципиально, будет очень хорошо, если они вам об этом скажут, но в большинстве случаев вас просто проигнорируют.
    1.4. Не надо быть самоуверенным и думать, что ваша ситуация уникальна. Перед тем как задать вопрос воспользуйтесь поиском по теме, на большинство вопросов отвечали и не однократно. Вопросы по «нотариальной расписке», «продажи земельного участка полученного на льготных условиях для строительства жилого дома» и им подобные (ответы на которые давались 100500 раз) будут картоваться.
    1.5. Не стоит писать сообщения «нужен толковый юрист/нотариус/адвокат. Контакты в личку», это не барахолка, такие сообщения будут картоваться
    1.6. ВНИМАНИЕ! Если вы задаете вопрос касающийся предпринимательской деятельности, то вам, скорее всего, не ответят. Это связано с глубоким внутренним миром юристов, который не позволяет отвечать бесплатно на вопросы связанные с извлечением какой-либо прибыли.
    1.7. Повтор вопросов если между ними прошло менее двух недель будет картоваться (вы обращаетесь с просьбой, и выколачивать ответ несколько невежливо, надо быстро – вперед на платную консультацию).
    1.8. На форуме есть несколько профильных веток касающихся правил дорожного движения/взаимодействия с ГАИ, распределения, отпечатков пальцев, если ваш вопрос связан с этой тематикой, лучше задать вопрос там.
    1.9. Если вы получили ответ на заданный вами вопрос постарайтесь написать чем ваше дело закончилось, или хотя бы спасибо человеку вам ответившему, помните тут отвечают бесплатно и ваш пост это единственная благодарность людям, которые потратили на вас свое дорогое время чисто из-за альтруистических соображений.

    2. Требования к ответам
    2.1. Ответ на вопрос должен по возможности содержать чёткое ДА/НЕТ на поставленный вопрос и/или ЧЁТКИЕ УКАЗАНИЯ как следует поступить.
    2.2. Ссылку на нормативные акты - цитата ТОЛЬКО необходимого пункта, части, абзаца или статьи с обязательным комментарием.
    2.3. Приветствуются примеры из личного опыта в аналогичных ситуациях; автор вопроса должен отдавать себе отчет, что это не более чем информация для размышления.
    3. Ссылки
    3.1. ПОИСК нормативных документов в интернете http://pravo.by/main.aspx?guid=1721&p0=
    3.2. ПОМОЩЬ по поиску http://pravo.by/main.aspx?guid=4111
    4. Пользователи оставляют за собой право не отвечать на вопросы, касающиеся коммерческой деятельности.
    5. ПРАВИЛА
    (спасибо за помощь в составлении Lawyer_belarus )
    5.1. Авторы вопроса и лица, дающие ответ (в том числе, но не только авторы данной ветки) полностью отдают себе отчет в том, что этот ответ не являются истиной в последней инстанции.
    5.2. Советы, рекомендации и ответы по возможности должны сопровождаться ссылкой на норму права. В ссылке указываются ТОЧНЫЕ наименование нормативного акта, его дата и номер.
    5.3. Ссылка на конкретные дела и решения могут быть приняты во внимание только если они официально опубликованы.
    5.4. Сообщения, нарушающие указанные правила, могут удаляться модераторами, с выставлением соответствующих карточек.

    Помощь оффлайн (платно):
    Поиск адвоката (с сайта БРКА)
    Списки юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, имеющих лицензию на оказание юридических услуг, можно скачать с сайта Минюста

    P.S. Рекомендую прислушаться к мнению этих людей (список составлен в алфавитном порядке):
    abc1963
    halfmax
    lawyer_belarus
    Leo.mogilev
    minskpravo
    Pjatrus
    Plastik
    Sebastian
    viz-Lawyer
    zadum
    zinaida
    Бендюжник
    Писатель

    (с) baldessarini , Писатель
    ==========================================

  • zinaida Senior Member
    офлайн
    zinaida Senior Member

    8901

    16 лет на сайте
    пользователь #263301

    Профиль
    Написать сообщение

    8901
  • Неизвестный кот Senior Member
    офлайн
    Неизвестный кот Senior Member

    2084

    15 лет на сайте
    пользователь #374249

    Профиль

    2084
    # 9 января 2015 01:09
    96_JkO:

    plut1969:

    Подскажите, до какого возраста нужно становиться на учет в местном военкомате при смене места жительства (перепрописке). Мне 45, уже вроде не военнообязанный.

    имхо ограничений по возрасту не установлено...

    чушь,уважаемый.
    "plut1969", зависит от пола и воинского звания, читаем
    Статья 69. Закона РБ О Воинской Обязанности и Воинской Службе
    Предельный возраст состояния в запасе. Разряды запаса

    Запас военнообязанных по возрастному признаку делится на три разряда запаса. Предельным возрастом состояния военнообязанного в запасе является предельный возраст его состояния в запасе третьего разряда.
    Устанавливается следующий предельный возраст состояния военнообязанных в запасе по разрядам запаса:
    Состав запаса
    Разряд запаса

    первый
    второй
    третий
    Солдаты и матросы, сержанты и старшины
    до 35 лет
    до 45 лет
    до 50 лет
    Прапорщики и мичманы, младшие офицеры
    до 45 лет
    до 50 лет
    до 55 лет
    Майоры и подполковники (капитаны 3-го и 2-го ранга)
    до 50 лет
    до 55 лет
    до 60 лет
    Полковники (капитаны 1-го ранга)
    до 55 лет

    до 60 лет
    Высшие офицеры
    до 60 лет

    до 65 лет

    Военнообязанные женского пола независимо от присвоенных им воинских званий зачисляются в запас третьего разряда. Устанавливается следующий предельный возраст состояния их в запасе:
    для военнообязанных женского пола, имеющих воинские звания прапорщиков, мичманов или офицеров, – 50 лет;
    для остальных военнообязанных женского пола – 45 лет.
    Граждане, состоящие в запасе и достигшие предельного возраста состояния в запасе или признанные негодными к военной службе с исключением с воинского учета по состоянию здоровья, переводятся военным комиссариатом в отставку и исключаются с воинского учета.
    (Статья 69 — с учетом изменений, внесенных Законом Республики Беларусь от 20.07.2007 № 275-З, рег. № 2/1372 от 23.07.2007)

  • 96_JkO Senior Member
    офлайн
    96_JkO Senior Member

    22173

    14 лет на сайте
    пользователь #520084

    Профиль
    Написать сообщение

    22173
    # 9 января 2015 01:14
    wwwgrey:

    чушь,уважаемый.

    имхо вы не ту выдержку привели :-?

    ищите возраст постановки на учёт...

  • Неизвестный кот Senior Member
    офлайн
    Неизвестный кот Senior Member

    2084

    15 лет на сайте
    пользователь #374249

    Профиль

    2084
    # 9 января 2015 01:23

    96_JkO, уважаемый! Вы не в теме. Отдохните.

  • plut1969 Senior Member
    офлайн
    plut1969 Senior Member

    1658

    14 лет на сайте
    пользователь #550618

    Профиль
    Написать сообщение

    1658
    # 9 января 2015 02:03 Редактировалось plut1969, 2 раз(а).

    zinaida, Спасибо.
    96_JkO, wwwgrey,
    Закон Республики Беларусь от 5 ноября 1992 г. №1914-XII "О воинской обязанности и воинской службе"
    Текст документа по состоянию на 31 декабря 2014 года

    Статья 69. Предельный возраст состояния в запасе. Разряды запаса
    Запас военнообязанных по возрастному признаку делится на три разряда запаса. Предельным возрастом состояния военнообязанного в запасе является предельный возраст его состояния в запасе третьего разряда.
    Устанавливается следующий предельный возраст состояния военнообязанных в запасе по разрядам запаса:
    Состав запаса.........................................Разряд запаса
    ..........................................................первый.....второй.....третий(женский)
    Солдаты и матросы, сержанты и старшины......до 35 лет...до 45 лет...до 50 лет
    Прапорщики и мичманы, младшие офицеры.....до 45 лет...до 50 лет...до 55 лет
    Майоры и подполковники (капитаны 3, 2 ранга)до 50 лет...до 55 лет...до 60 лет
    Полковники (капитаны 1-го ранга)................до 55 лет...до 60 лет
    Высшие офицеры.....................................до 60 лет
    Первый разряд - отдавших полный долг родине.
    Второй разряд - отдавших долг родине менее 6 месяцев или откосивших.
    Третий разряд - для женщин имеющих воинскую специальность (дискриминация сплошная).
    Для мужчин не командный состав, предельный возраст(исключение из запаса) 35-45 лет, для женщин 50 лет.
    Так будет правильно :-) Я паспорт менял в 45, военник вроде не отдали, значит свободен. :-)
    Спасибо за помощь.

  • Неизвестный кот Senior Member
    офлайн
    Неизвестный кот Senior Member

    2084

    15 лет на сайте
    пользователь #374249

    Профиль

    2084
    # 9 января 2015 10:00
    plut1969:

    Для мужчин не командный состав, предельный возраст(исключение из запаса) 35-45 лет :-? , для женщин 50 лет.Так будет правильно :-) :lol: Я паспорт менял в 45, военник вроде не отдали, значит свободен. :-)

    Уважаемый! Улыбнула Ваша методика прочтения НПА и выводы. Могу Вас огорчить. Исключению с воинского учёта Вы подлежите через 5 лет, т.е. в январе-феврале 2020 года, согласно
    ИНСТРУКЦИИ о порядке организации и ведения воинского учета военнообязанных
    (с учетом изменений, внесенных постановлениями Министерства обороны Республики Беларусь от 24.11.2011 № 58, рег. № 8/24826 от 03.02.2012; 22.04.2014 № 18, рег. № 8/28725 от 03.06.2014)
    пункт 86. Исключение с воинского учета военнообязанных, достигших предельного возраста состояния в запасе, проводится в течение января–февраля, следующих за годом, в котором они достигли предельного возраста состояния в запасе.

  • brylik Senior Member
    офлайн
    brylik Senior Member

    651

    14 лет на сайте
    пользователь #471070

    Профиль
    Написать сообщение

    651
    # 9 января 2015 11:02 Редактировалось brylik, 1 раз.

    Здравствуйте,подскажите.Имеет ли право государственное предприятие начислять работнику ЗП ниже минимальной ЗП?Подруга получила вчера ЗП "чистыми" 1600000,в расчетном "грязными" 1880000 это за полную ставку .

  • Неизвестный кот Senior Member
    офлайн
    Неизвестный кот Senior Member

    2084

    15 лет на сайте
    пользователь #374249

    Профиль

    2084
    # 9 января 2015 11:23

    brylik, начислять имеет право.Если начисления окажутся ниже МЗП - должны доплатить.
    Оплата проведена за декабрь 2014 года. Нарушений нет.

  • brylik Senior Member
    офлайн
    brylik Senior Member

    651

    14 лет на сайте
    пользователь #471070

    Профиль
    Написать сообщение

    651
    # 9 января 2015 11:41
    wwwgrey:

    brylik, начислять имеет право.Если начисления окажутся ниже МЗП - должны доплатить.
    Оплата проведена за декабрь 2014 года. Нарушений нет.

    Спасибо

  • plut1969 Senior Member
    офлайн
    plut1969 Senior Member

    1658

    14 лет на сайте
    пользователь #550618

    Профиль
    Написать сообщение

    1658
    # 9 января 2015 12:32

    wwwgrey, Третья категория только для женщин, ее нет в самом законе.

    Статья 68. Категории запаса Вооруженных Сил

    Запас солдат и матросов, сержантов и старшин, прапорщиков и
    мичманов делится на первую и вторую категории.
    К запасу военнообязанных первой категории относятся граждане,
    прослужившие на военной службе не менее шести месяцев и получившие в
    период ее прохождения военно-учетную специальность, а также
    граждане, выслужившие установленные сроки службы в резерве или
    прослужившие на службе в резерве менее установленного частью
    четвертой статьи 63 настоящего Закона срока и получившие в период ее
    прохождения военно-учетную специальность.
    К запасу военнообязанных второй категории относятся граждане,
    прослужившие на срочной военной службе менее шести месяцев и не
    получившие военно-учетной специальности во время прохождения срочной
    военной службы или досрочно уволенные со службы в резерве и не
    получившие военно-учетной специальности во время прохождения службы
    в резерве, а также граждане, не призывавшиеся на срочную военную
    службу и годные по состоянию здоровья к военной службе.
    Военнообязанные, состоящие в запасе второй категории и
    получившие военно-учетную специальность во время прохождения военных
    сборов, переводятся в запас первой категории.
    ________________________________________________________
    Статья 68 - с изменениями, внесенными Законом
    Республики Беларусь от 20 июля 2007 г. № 275-З

    Запас солдат и матросов, сержантов и старшин,
    прапорщиков и мичманов делится на первую и вторую
    категории.
    К запасу военнообязанных первой категории относятся
    граждане, прослужившие на военной службе не менее шести
    месяцев и получившие в период ее прохождения военно-учетную
    специальность, а также граждане, выслужившие установленные
    сроки службы в резерве.
    К запасу военнообязанных второй категории относятся
    граждане, прослужившие на срочной военной службе менее
    шести месяцев и не получившие военно-учетной специальности
    bn время прохождения срочной военной службы или досрочно
    уволенные со службы в резерве, а также граждане, не
    призывавшиеся на срочную военную службу и годные по
    состоянию здоровья к военной службе.
    Военнообязанные, состоящие в запасе второй категории и
    прошедшие военные сборы общей продолжительностью не менее
    шести месяцев, переводятся в запас первой категории.
    ________________________________________________________

  • Неизвестный кот Senior Member
    офлайн
    Неизвестный кот Senior Member

    2084

    15 лет на сайте
    пользователь #374249

    Профиль

    2084
    # 9 января 2015 12:59 Редактировалось Неизвестный кот, 1 раз.
    plut1969:

    wwwgrey, Третья категория только для женщин, ее нет в самом законе. :ura:

    Уважаемый! У Вас очевидные проблемы с восприятием прочитанного :-? НПА. Вы отличаете категории запаса( ст.68 ) и разряды запаса( ст.69 )? К срокам снятия с учета имеет отношение возраст по 3 разряду в каждом составе запаса,согласно статьи 69. В случае, когда повторное прочтение не поможет- обратитесь в военкомат по месту жительства. ;) Успехов.

  • plut1969 Senior Member
    офлайн
    plut1969 Senior Member

    1658

    14 лет на сайте
    пользователь #550618

    Профиль
    Написать сообщение

    1658
    # 9 января 2015 13:48

    wwwgrey, Спасибо. Позвонил в военкомат, до 50 лет. Поеду искать военник

  • 96_JkO Senior Member
    офлайн
    96_JkO Senior Member

    22173

    14 лет на сайте
    пользователь #520084

    Профиль
    Написать сообщение

    22173
    # 9 января 2015 15:02
    wwwgrey:

    В случае, когда повторное прочтение не поможет- обратитесь в военкомат по месту жительства.

    plut1969:

    wwwgrey, Спасибо. Позвонил в военкомат

    :lol:

  • pupusa Member
    офлайн
    pupusa Member

    120

    14 лет на сайте
    пользователь #529969

    Профиль
    Написать сообщение

    120
    # 9 января 2015 15:36

    Добрый день! Недавно нашли чеки "Жилье", выданные отцу. Он умер в 1994 году через пару месяцев после их получения. Об их наличии не знали (в завещании не указаны). Теперь хотим вступить в наследство и перерегистрировать их (т.к. в срок официльной перерегистрации с 2005 по 2007 годы об их наличии было неизвестно). Есть два сына, которые претендуют на эти чеки.
    Вопрос 1: нужно ли составлять два иска 1).о вступлении в наследство и 2). о продлении срока перерегистрации? Или же можно прописать требования в одном иске? Если будет 2 иска - будет 2 судебных заседания?
    Вопрос 2: каждый брат составляет иск от своего имени и суд принимает решение о вступлении в наследство, а потом уже нотариус поделит чеки поровну? Или как?

  • e-mail Junior Member
    офлайн
    e-mail Junior Member

    55

    17 лет на сайте
    пользователь #144602

    Профиль
    Написать сообщение

    55
    # 9 января 2015 15:38 Редактировалось e-mail, 1 раз.

    Здравствуйте. Ситуация следующая - я работаю в ООО по трудовому договору последние выплаты по зарплате были в ноябре, при это суммарная задолженность по зарплате около 35млн + я три года не был в отпуске то есть в случаи увольнения прибавляем еще порядка 25млн. В конце декабря пришло уведомление о том что с 22.01.15 тарифная ставка устанавливается 2100100руб, если не согласен увольняйся п.5 ст35 + получи двух недельное пособие, если согласен подписывай и получай свои 2 млн, если нечего не будеш делать то тебя тоже уволят. Но даже при увольнении я уверен в том что расчета не будет. Интересуют следующие вопросы:
    1. Если я все же захочу остаться на работе но с большим окладом и наниматель будет согласен как мне грамотно обойти это уведомление чтобы потом не увидеть расчетный с 2млн.
    2. Если увольняться - писать заявление о том что не платят з.п. и увольнятся по 41ст с иском в суд и или уволится согласно уведомлению по п.5ст35 а потом когда не будет расчета писать иск.
    3. Какой иск лучше подавать индивидуальный или коллективный.
    4. Люди с фирмы бегут давно суды выиграны а деньги так никто и не выплатил что делать в таком случаи.

  • Неизвестный кот Senior Member
    офлайн
    Неизвестный кот Senior Member

    2084

    15 лет на сайте
    пользователь #374249

    Профиль

    2084
    # 9 января 2015 15:48
    e-mail:

    Люди с фирмы бегут давно суды выиграны а деньги так не кто и не выплатил что делать в таком случаи.

    И Вам совет- шагайте в суд. Будете не самым последним в очереди...

  • e-mail Junior Member
    офлайн
    e-mail Junior Member

    55

    17 лет на сайте
    пользователь #144602

    Профиль
    Написать сообщение

    55
    # 9 января 2015 16:15

    это понятно. Если фирму признают банкротом я так понимаю продадут все что осталасьи и если денег на всех не хватит (а их не хватит) то полученную сумму распилят между должниками в процентном соотношении кому больше должны тот больше и получит?
    и все же коллективный иск или индивидуальный знаю что их рассматривают по разному может еще какие нибудь отличия есть ( ответственность на учредителей ложится более серьезная или что там еще)? т.к. по индивидуальным искам выплат никаких может коллективный пострашнее будет?))

  • 96_JkO Senior Member
    офлайн
    96_JkO Senior Member

    22173

    14 лет на сайте
    пользователь #520084

    Профиль
    Написать сообщение

    22173
    # 9 января 2015 16:18
    e-mail:

    1. Если я все же захочу остаться на работе но с большим окладом и наниматель будет согласен как мне грамотно обойти это уведомление чтобы потом не увидеть расчетный с 2млн.

    вам достаточно дать отрицательный ответ на это уведомление, и его зарегистрировать в установленном порядке;

    e-mail:

    2. Если увольняться - писать заявление о том что не платят з.п. и увольнятся по 41ст с иском в суд и или уволится согласно уведомлению по п.5ст35 а потом когда не будет расчета писать иск.

    первый вариант выгоднее - выходное пособие 3 ЗП;

    e-mail:

    3. Какой иск лучше подавать индивидуальный или коллективный.

    не важно.

  • e-mail Junior Member
    офлайн
    e-mail Junior Member

    55

    17 лет на сайте
    пользователь #144602

    Профиль
    Написать сообщение

    55
    # 9 января 2015 16:32

    Спасибо за оперативность.

  • Moderh Senior Member
    офлайн
    Moderh Senior Member

    12766

    16 лет на сайте
    пользователь #232097

    Профиль
    Написать сообщение

    12766
    # 9 января 2015 17:13

    Жена в дикретном отпуске ( 2-ой ребенок).Прописана в другом городе. Знакомые подсказали ,что с этого года , у кого 2 детей , наш бацька издал какой-то указ , и будут тысяч 700 000 доплачивать к детским. Пошла сама на работу узнавать. Сказали справку на ребенка со школы ,средний з/п мужа за 1 год . Пошла собирать справки . Потом говорят ,нужна справка о составе семьи. Теперь ехать в другой город жене ,а мне тут брать. Зачем. Каждый год носит справки о составе семьи на работу , типа проверки у них , и они боятся.
    Что за указ преидента ? Какие документы нужно предоставить на работу для этого ? Должны ли уведомить мать в декретном сами ? Заранее огромное спасибо !

    Сколько людей,столько и мнений !