Тестирование ПО (Тестировщик, QA инженер)

DenisN89:

Ivan Igorevich:

DenisN89, если есть риск, что ему неинтересно и он вообще-то скорее уйдет в другое место - вполне нормально, дать ему шанс в автоматизаторах. Кстати опыт тестирования при этом же не обнуляется.

По сути обнуляется. Это как уход в разработку. Да, человек будет обладать рядом навыков: работать в команде, понимать процессы и тд. Но сфера деятельности совсем другая.

Видел недавно вакансию, Junior TA, из требований - минимум 2 года опыта ручного и минимум 2 года опыта авто тестирования.

zffman:

DenisN89:

Да, человек будет обладать рядом навыков: работать в команде, понимать процессы и тд. Но сфера деятельности совсем другая.

вы еще не учитываете, что он знает проект, команду и заказчика (если, конечно, остается в той же команде) - это огромнейший плюс.
Опять таки, возможно сначала дать поработать человеку парт-тайм на автомейшне для того, чтобы попробовать свои силы.

А толку от этих плюсов? Ну знает он проект. Как это поможет заниматься другой деятельностью?

test001, вас, как начинающего тестировщика такие мелочи не должны интересовать. От слова вообще. Куда возьмут - там и хорошо - знай себе работай, учись и ищи паралелльно новую работу. Тот же епам постоянно кого-то ищет, как и любая другая контора - люди всегда меняются, уходят на большую зп, интересный проект и прочее.

test001, на сколько мне известно -> iTechArt просто растет количественно по проектам, поэтому им нужно все больше и больше людей.

test001:

Всем привет. Ребят, может кто подскажет ответ или идеи у кого-нить есть. Я, как и многие, мониторю вакансии на позицию начинающего тестировщика. И сколько ищу работу (а это уже больше двух месяцев) регулярно вижу вакансию от ITechArt group. Требования у них вроде вполне адекватные (курсы, понимание ОП, браузеров, средний английский..). В общем, для меня как-то странно, что эта компания не может найти себе подходящих начинающих тестировщиков за такое долгое время при том количестве людей, которые ищут работу. Ладно ITOS висит на постоянке. У них плохие отзывы и по зп, и по другим моментам. Но у iTech Art group вроде относительно неплохая репутация. В чем дело тогда?? че надобно тогда iTechArt group в работнике? мот кто ходил на собеседование. Меня настораживают, честно говоря, компании, которые в постоянном поиске. Либо у них текучка, либо маленькая зп (хотя на начинающего спеца есть много людей, готовых работать "за еду", либо очень специфические требования (тогда почему бы их не вывесить сразу на сайте). Буду признательна за предположения. Спасибо.

Прост если человек пишет в сивишке знание джавы ооп и 5 курс КСИСА А на собеседовании не может сказать например чем отличается extends от impliments, то за чем это писать или что вы делали 5 лет в бгуире

Попробуйте честно сказать себе - там требуют начальные знание работы с БД(к примеру) смогу ли я выбрать и отсортировать данные если попросят (и да это все про QA)

Ручных тестеров которые могут сверять с доками - миллион (китай индия и тд)

Вы если хотите сейчас куда нибудь устроиться должны показать все что можете - юзали ЗДмакс неплохо рисуете пишите, сами изучаете испанский пишите, знаете как интересно протестировать кампостер - пишите

test001:

Всем привет. Ребят, может кто подскажет ответ или идеи у кого-нить есть. Я, как и многие, мониторю вакансии на позицию начинающего тестировщика. И сколько ищу работу (а это уже больше двух месяцев) регулярно вижу вакансию от ITechArt group. Требования у них вроде вполне адекватные (курсы, понимание ОП, браузеров, средний английский..). В общем, для меня как-то странно, что эта компания не может найти себе подходящих начинающих тестировщиков за такое долгое время при том количестве людей, которые ищут работу.

Добрый день. Дело в том, что пока вы не "варитесь" в этой теме, т.е. не работаете там, а тем более не находись "по другую сторону стола для собеседований" - вас вообще не должно это волновать, потому что, мягко говоря, вы "не в теме"

test001:

Ладно ITOS висит на постоянке. У них плохие отзывы и по зп, и по другим моментам.

Ну это вообще наглость. Ещё не работате в этой сфере, а уже рассуждаете про отзывы -летней давности, зарплаты и т.д.

test001:

Но у iTech Art group вроде относительно неплохая репутация. В чем дело тогда?? че надобно тогда iTechArt group в работнике? мот кто ходил на собеседование. Меня настораживают, честно говоря, компании, которые в постоянном поиске. Либо у них текучка, либо маленькая зп (хотя на начинающего спеца есть много людей, готовых работать "за еду", либо очень специфические требования (тогда почему бы их не вывесить сразу на сайте). Буду признательна за предположения. Спасибо.

А не надо вообще никаких то иллюзий строить насчёт контор, "таких" и "нетаких". Уверен, что некоторые люди, которое иногда отписываются в этой ветке и уже работают, первую работу искали и дольше двух месяцев (как это пока у вас). Они просто ходили по собеседованиям, что то анализировали после них, улучшали, корректировали те моменты где явно "отмораживались", не сидели сложа руки и конечно же выполняли множество одинаковых похожих итераций с разными конторами.

Piter_, Сильно, но справедливо. У меня еще дневник был в те времена, где я вопросы записывал и потом гуглил на них ответы.

MamaKa:

atalanta.maci:

ну не стоит сейчас среднестатистический джун 500 баксов

Ну почему же. Я стоила столько чуть более года назад. На испыте было меньше, а потом столько. Ну с оговоркой на очень не плохой английский.

Я конечно не знаю, за Ваш уровень, но могу обоснованно предположить, что сегодня [при желании] за те же 500 баксов можно взять двух спецов с таким же уровнем. Конкуренция обострилась донельзя

Меня, лично, убивает, что при возможности нанять человека за трыстабаксау(который и B1 и стопиццот раз сертифаед), который заработает фирме в несколько раз больше - берут как раз таких:

onio:

человек пишет в сивишке знание джавы ооп и 5 курс КСИСА А на собеседовании не может сказать например чем отличается extends от impliments,

не может

onio:

выбрать и отсортировать данные если попросят

и с английским

atalanta.maci:

уровень - общаюсь со словарем

Потому, что у него на фирме работает "брат знакомого дяди знакомого брата жены" (С)
И фсио - приплыли. Отрасль стоит на месте. А могла бы быть 2-я Кремниевая долина, а як ёсць так ёсць (С)

dmitry_cx:

Darlok:

Потому, что у него на фирме работает "брат знакомого дяди знакомого брата жены" (С)

это не про IT. Единичные ни на что не влияющие случаи не в счет

Как раз таки это про It . Редко кто, зашел сам, без связей с hr , родственниками и тд. Именно эти люди засветили джуна , а нам пошло по накатанной.

MamaKa:

Я стоила столько чуть более года назад.

я боюсь здесь ключевое - более года назад. представьте насколько увеличилось количество желающих?) в крупных компаниях думаю это до сих пор стартовая зп для джуна, но в эти компании надо еще попасть. а тут уже удача, знания и английский