Тестирование ПО (Тестировщик, QA инженер)

Раз тут есть автоматизаторы, то Такой вопрос, по чем лучше изучать java? Именно изучение с 0.
javarush
Codeacademy
Что-то другое?

Lucios:

Добрый день.
Поправил ссылки на безкассира - теперь можете посмотреть каждого из спикеров.

anisimau:

Можете не слушать=)

Так я не для себя любое сообщество должно себя грамотно рекламировать, если хочет расти и развиваться.

AlexTheLost:

Случайно увидел это топик.
Как программист с большим опытом, скажу, вас без инженерного образования а следовательно и инженерного мышления, желающим - попу устроить в тепло, на проекте ни кто не ждет. А зачем вы?) Что бы пол год с вами возится, всему обучать, тратить своё время. Проще это время потратить на работу будет больше толку. Сложно найти студента который будет быстро приносить пользу, а человека со стороны найти почти невозможно.
Знали бы вы сколько собесдований проходит в хорошей компании и что за месяц могут не взять ни одного человека...)
Программирование это не тёплоё место, а упорный труд как минимум первые пять лет, не считая университета и школы, а потом постоянное повышение квалификации. Подумайте вам это нужно?
99% за год и даже за два не смогут набрать достаточных знаний чтобы пройти минимальное собеседование. Вам это нужно?
Подумайте, может проще приложить соизмеримые усилия в вашей области и повысить свою должность/зарплату или открыть собственны бизнес.
Ещё раз повторю хорошая работая в IT это не мифическое тёплоё место, а результа долгого и упорного труда, у 95% это путь начинается с физико-математического класса в школе, думаете с ними вы сможете легко конкурировать?
Долгий и упорный труд помогает добиться результата в любой области.

несите другого представителя "илиты", этот, кажись, порвался.

AlexTheLost:

Почему то я практические не видел программистов у которых нет соответствующего высшего образования

А вы точно в айти работаете? Почему-то я видел не только людей без соответствующего высшего образования, но и самоучек без оного вообще.
Непонятно о каких мифических "хороших программистах" речь. Которые без багов кодят? Которые разрабатывают ПО для ракет? По поводу второго могу согласиться, дополнительные знания тут нужны. А практически всему остальному можно научиться по книгам/курсам/ютубу, было бы желание.

Grand_91, Совершенно верно. С учетом того сколько есть готовых решений, хорошо если 5% разработчиков пишут что-то полностью с нуля. В остальном используются готовые решения, готовые библиотеки.

AlexTheLost:

Случайно увидел это топик.
Как программист с большим опытом, скажу, вас без инженерного образования а следовательно и инженерного мышления, желающим - попу устроить в тепло, на проекте ни кто не ждет. А зачем вы?) Что бы пол год с вами возится, всему обучать, тратить своё время. Проще это время потратить на работу будет больше толку. Сложно найти студента который будет быстро приносить пользу, а человека со стороны найти почти невозможно.
Знали бы вы сколько собесдований проходит в хорошей компании и что за месяц могут не взять ни одного человека...)
Программирование это не тёплоё место, а упорный труд как минимум первые пять лет, не считая университета и школы, а потом постоянное повышение квалификации. Подумайте вам это нужно?
99% за год и даже за два не смогут набрать достаточных знаний чтобы пройти минимальное собеседование. Вам это нужно?
Подумайте, может проще приложить соизмеримые усилия в вашей области и повысить свою должность/зарплату или открыть собственны бизнес.
Ещё раз повторю хорошая работая в IT это не мифическое тёплоё место, а результа долгого и упорного труда, у 95% это путь начинается с физико-математического класса в школе, думаете с ними вы сможете легко конкурировать?
Долгий и упорный труд помогает добиться результата в любой области.

Мне кажется, что вы либо перегибаете палку, либо хотите меньше конкурентов в будущем.
Я соглашусь, что знания математики, физики нужны в каких-то областях IT, например в геймдеве (математика, тригонометрия),
в сфере разработки военного ПО, космического ПО, в биоинформатике, в областе Big Data. Но зачем нужна математика, физика
тому же фронтендеру/бэкендеру, девелоперу мобильных аппликух, QA?

И, да, разве на вас, когда вы только пришли в сферу, никто не тратил время, силы и т.д.?
Вы сразу пришли в компанию и начали писать красивый, читаемый код?
Вам сразу доверили писать какие-нибудь сложные модули?
Или вы все таки, как и все остальные пришли, вас взял под крыло более опытный сотрудник,
который показывал, что, куда и как, и который перепроверял за вами ваш код?

Я из вашего полотна текста увидел, что вы высокомерный программистишка с манией величия.
Напишите название вашей компании, чтобы не дай бог люди туда не попали к таким вот кадрам.

vas91n:

Добрый день. мне 25, в прошлом манагер по продажам, отучился, отслужил, решил уйти в IT, сейчас изучаю основы java, основы баз данных, основы ООП, плюс книжки Куликова и Савина читаю. пообщавшись со знакомыми пришел к тому, что надо идти на курсы, лучше всего на ЕПАМ, если повезет. Если нет, то на платные, НО вариантов много, но адекватных вариантов маловато. Выбор пал между ПВТ, Стромнет, IBA, A1QA. В общем Прочитав вышеуказанные изречения возник вопрос: Имеет ли смысл идти изучать функциональное тестирование ПО или лучше пробовать напролом идти изучать в автоматизацию тестировки, хоть за ней будущее. И самый главный вопрос: что на счет трудоустройства, т.к. это самая больная тема.

Могу сказать, что после курсов аквы (a1qa) и даже платных их же курсов qa-academy.by шанс устроиться к ним на работу ооочень высокий, если ты шаришь по итогу курсов. Наверное, потому что они именно куа контора, и тестеры там всегда нужны. Учат под себя, так сказать

Firstprime:

Про Codeacademy не знаю, но я начинал с javarush. На мой взгляд сайт хорошо справляется с задачей обучения. Кроме основных модулей даётся много ссылок на "почитать по теме". Есть живой форум. И что главное - есть учебный план( не надо думать что учить, а что нет) и много практики в виде мелких и не очень задач. Единственное раздражение вызывал валидатор не всегда адекватно дающий обратную связь. Но если игровой подход к процессу вам симпатичен - you're welcome.
(Год назад было так. Что-то за это время, наверняка поменялось).

С одной стороны для старта обычно нужно только общее понимание клиент-серверной модели, протокол http, и немного селениум. Будет ли java, js, python, c# - не так важно, в минске полно вакансий и найти работу на любом из этих языков не сложно.
С другой стороны, что джуны и даже мидлы нужны далеко не в каждой компании и конкурс на такие вакансии большой.
Про то, что бы хорошо разобраться и получить достойный опыт чисто по курсам - я не верю.
У меня есть несколько знакомых, который прослушали курсы, но так ничего и не поняли. О трудоустройстве речь и не идет.
Поэтому курсы - это конечно отличный способ улучшить знания из-за систематизации знаний, плана, преподавателя. Но это не решит проблему с трудоустройством. При большом желании можно взять программу любых таких курсов и весь материал бесплатно найти в интернете. Освоить/усвоить и идти на собес в ту же акву

510cent:

DreamKiller, Проблема в том, что очень много кто думает, что достаточно прийти и просто прослушать курс, ничего не делая вне занятий. Но курсы – это намного меньше половины от общего вклада.

как препод-- плюсую. К сожалению не перевелись еще ребята, которые думают, что отдав 500р и 3 месяца поковырявшись в носу на них налетят ХРы..

Вставлю свои 5 коп по поводу жизни после курсов.
Для трудоустройства очень важно впоследствии прохождения курсов грамотно составленное CV. Помог устроиться двум юнитам (один из которых манагером внезапно) творчески переработав их грустное резюме.Общие советы:
1. Целеустремленности, работоспособности и прочие обучаемости фтопку быстро, решительно. Касается всех, но свичеров в квадрате.
2. Ваши навыки это, например, функциональное тестирование, интеграционное и т.п., а не та же обучаемость.
3. Укажите технологии/приложения с которыми приходилость сталкиваться во время обучения/практики.
4. Отдельно в ключевые навыки вынесете то, с чем чувствуете себя относительно уверенно. Это может быть то же функциональное тестирование, так и, к примеру, CSS. По этому полю очень часто идет поиск работодателями, поэтому вставляйте наиболее часто встречающиеся в вакансиях требования. Тот же CSS, HTML, функциональное тестирвоание и т.д.
5. "О себе". Заполняйте с целью создать впечатление живого человека с которым будет о чем поговорить помимо работы. Расскажите как ходите в походы, коллекционируете марки, играете в футбол.
6. Предыдущий пыт работы, несвязанный напрямую с тестирванием и it в целом. Тут спорный момент и часто советуют не указывать его. Мое мнение, что все-таки указать его вполне себе стоит. Будет видно, что человек в целом работать любит и умеет. Если много смен мест работы, то напишите лучше общий вид работ без указания мест работы. Например, прораб строительных работ - 4 года. Особенно стоит указать места работы, если они касались какой-то управленческой деятельнсти и в целом с работой с людьми. Soft-skills вам будут плюсом по-любому. Если на собеседовании их сможете подтвердить
7. Сдайте базовый сертификат ISTQB. Сдается легко, стоит относительно недорого (что-то в районе 130 евро), но выделит вас на фоне сотни таких же соискателей, а так же заставит вызубрить отличие чек-лист от тест-кейса. Дабы не тупить непосредственно на собеседовании. Оба человека мои устроились без сертификата, так что это лишь пожелание. Если есть некоторые деньги, ИМХО, - стоит.
Все указанное не истина в последней инстанции, а мое субъетивное мнение. Ну, не только мое
Удачи!