Ответить
  • Неизвестный кот Onliner TeamАвтор темы
    офлайн
    Неизвестный кот Onliner Team Автор темы

    1288

    22 года на сайте
    пользователь #18923

    Профиль

    1288
    # 8 января 2009 10:06

    ======================!!!====================

    1. Требования к вопросам

    1.1. Факты - постарайтесь предельно точно, подробно и сжато описать ситуацию. Старайтесь не путать термины, повестка не есть постановление, постановление не решение, а решение не приказ. От этого много зависит и ответ в случае если вы что-то спутаете может быть противоположным.
    1.2. Законодательство - укажите консультировали ли вас, что вам ответили в государственных органах или на работе и ссылались ли при этом на какие-либо нормативные акты.
    При этом не стоит оперировать фразами: «а вот мне сказали по-другому», если вам где-то сказали по-другому, обращайтесь к тому кто так сказал и за дальнейшей консультацией.
    1.3. Не стоит писать вопросы участникам ветки в личные сообщения, если вам этого не предложили ибо:
    А) чем больше участников ветки прочтут ваш вопрос, тем быстрее вы получите ответ (а ведь именно это вам и надо).
    Б) многие участники на вопросы в личку не отвечают принципиально, будет очень хорошо, если они вам об этом скажут, но в большинстве случаев вас просто проигнорируют.
    1.4. Не надо быть самоуверенным и думать, что ваша ситуация уникальна. Перед тем как задать вопрос воспользуйтесь поиском по теме, на большинство вопросов отвечали и не однократно. Вопросы по «нотариальной расписке», «продажи земельного участка полученного на льготных условиях для строительства жилого дома» и им подобные (ответы на которые давались 100500 раз) будут картоваться.
    1.5. Не стоит писать сообщения «нужен толковый юрист/нотариус/адвокат. Контакты в личку», это не барахолка, такие сообщения будут картоваться
    1.6. ВНИМАНИЕ! Если вы задаете вопрос касающийся предпринимательской деятельности, то вам, скорее всего, не ответят. Это связано с глубоким внутренним миром юристов, который не позволяет отвечать бесплатно на вопросы связанные с извлечением какой-либо прибыли.
    1.7. Повтор вопросов если между ними прошло менее двух недель будет картоваться (вы обращаетесь с просьбой, и выколачивать ответ несколько невежливо, надо быстро – вперед на платную консультацию).
    1.8. На форуме есть несколько профильных веток касающихся правил дорожного движения/взаимодействия с ГАИ, распределения, отпечатков пальцев, если ваш вопрос связан с этой тематикой, лучше задать вопрос там.
    1.9. Если вы получили ответ на заданный вами вопрос постарайтесь написать чем ваше дело закончилось, или хотя бы спасибо человеку вам ответившему, помните тут отвечают бесплатно и ваш пост это единственная благодарность людям, которые потратили на вас свое дорогое время чисто из-за альтруистических соображений.

    2. Требования к ответам
    2.1. Ответ на вопрос должен по возможности содержать чёткое ДА/НЕТ на поставленный вопрос и/или ЧЁТКИЕ УКАЗАНИЯ как следует поступить.
    2.2. Ссылку на нормативные акты - цитата ТОЛЬКО необходимого пункта, части, абзаца или статьи с обязательным комментарием.
    2.3. Приветствуются примеры из личного опыта в аналогичных ситуациях; автор вопроса должен отдавать себе отчет, что это не более чем информация для размышления.
    3. Ссылки
    3.1. ПОИСК нормативных документов в интернете http://pravo.by/main.aspx?guid=1721&p0=
    3.2. ПОМОЩЬ по поиску http://pravo.by/main.aspx?guid=4111
    4. Пользователи оставляют за собой право не отвечать на вопросы, касающиеся коммерческой деятельности.
    5. ПРАВИЛА
    (спасибо за помощь в составлении Lawyer_belarus )
    5.1. Авторы вопроса и лица, дающие ответ (в том числе, но не только авторы данной ветки) полностью отдают себе отчет в том, что этот ответ не являются истиной в последней инстанции.
    5.2. Советы, рекомендации и ответы по возможности должны сопровождаться ссылкой на норму права. В ссылке указываются ТОЧНЫЕ наименование нормативного акта, его дата и номер.
    5.3. Ссылка на конкретные дела и решения могут быть приняты во внимание только если они официально опубликованы.
    5.4. Сообщения, нарушающие указанные правила, могут удаляться модераторами, с выставлением соответствующих карточек.

    Помощь оффлайн (платно):
    Поиск адвоката (с сайта БРКА)
    Списки юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, имеющих лицензию на оказание юридических услуг, можно скачать с сайта Минюста

    P.S. Рекомендую прислушаться к мнению этих людей (список составлен в алфавитном порядке):
    abc1963
    halfmax
    lawyer_belarus
    Leo.mogilev
    minskpravo
    Pjatrus
    Plastik
    Sebastian
    viz-Lawyer
    zadum
    zinaida
    Бендюжник
    Писатель

    (с) baldessarini , Писатель
    ==========================================

  • Mantiscorp Senior Member
    офлайн
    Mantiscorp Senior Member

    15202

    19 лет на сайте
    пользователь #73584

    Профиль
    Написать сообщение

    15202
    # 19 июля 2018 10:53
    1978734:

    ответчик намерен обратиться в суд. в какой суд по территориальности и с каким иском необходимо обращаться?

    то есть ответчик сам не понимает, чего он хочет?

  • lena.lawyer Neophyte Poster
    офлайн
    lena.lawyer Neophyte Poster

    1

    7 лет на сайте
    пользователь #2520504

    Профиль
    Написать сообщение

    1
    # 19 июля 2018 11:53
    1978734:

    вечер добрый! на судебном заседании представитель истца оклеветал ответчика,ответчик намерен обратиться в суд. в какой суд по территориальности и с каким иском необходимо обращаться? спасибо

    Добрый день!
    В соответствии с п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 23.12.1999 N 15 "О практике рассмотрения судами гражданских дел о защите чести, достоинства и деловой репутации" в порядке, предусмотренном ст. 153 ГК, не могут рассматриваться требования об опровержении сведений, содержащихся в судебных решениях и приговорах, постановлениях следственных и административных органов, решениях органов местного управления и самоуправления, аттестационных комиссий, постановлениях о наложении на гражданина дисциплинарного взыскания и в других официальных документах, для обжалования которых законом предусмотрен иной порядок.
    Таким образом, сведения, которые, по мнению ответчика, порочат его честь и достоинство, в данном случае не могут быть обжалованы в рамках искового производства, т.к. эти сведения являются позицией истца и его представителя.

  • Бендюжник Senior Member
    офлайн
    Бендюжник Senior Member

    6887

    12 лет на сайте
    пользователь #974173

    Профиль
    Написать сообщение

    6887
    # 19 июля 2018 14:42 Редактировалось Бендюжник, 2 раз(а).
    lena.lawyer:

    для обжалования которых законом предусмотрен иной порядок.

    lena.lawyer:

    Таким образом, сведения, которые, по мнению ответчика, порочат его честь и достоинство, в данном случае не могут быть обжалованы в рамках искового производства, т.к. эти сведения являются позицией истца и его представителя.

    а что... для позиции ответчика предусмотрен иной (или хоть какой-то) порядок обжалования, как для указанных в п.9 постановления, актов публичных органов ?

    Никогда не спорьте с дураком - со стороны можно не увидеть разницы
  • 2126561 Neophyte Poster
    офлайн
    2126561 Neophyte Poster

    4

    9 лет на сайте
    пользователь #2126561

    Профиль
    Написать сообщение

    4
    # 19 июля 2018 15:07

    Добрый день. Я подал в суд на организацию в связи с невыплатой заработной платы. Суд прошел, в мою пользу, я получил спустя несколько дней решение суда. В решении написано, что суд постановил расторгнуть контракт 13.07.2018 года по 41 статье, с выплатами, компенсацией. Что решение может быть обжаловано сторонами в 10-дневный срок со дня оглашения.
    Я решение на руки получил сегодня, 18.07.2018 года, и в конце решения суда ручкой было дописано - справка. По состоянию на 18.07.2018 года решение суда от 13.07.2018 года не вступило в законную силу. И подпись судьи.

    Это значит, что я обязан отработать эти 10 дней? А что тогда значат в решении суда слова о том, что "расторгнуть контракт 13.07.2018г."?

  • Mantiscorp Senior Member
    офлайн
    Mantiscorp Senior Member

    15202

    19 лет на сайте
    пользователь #73584

    Профиль
    Написать сообщение

    15202
    # 19 июля 2018 15:56
    2126561:

    Это значит, что я обязан отработать эти 10 дней? А что тогда значат в решении суда слова о том, что "расторгнуть контракт 13.07.2018г."?

    походу решение обжаловали, вот оно и не вступило в силу

  • zinaida Senior Member
    офлайн
    zinaida Senior Member

    8901

    16 лет на сайте
    пользователь #263301

    Профиль
    Написать сообщение

    8901
    # 19 июля 2018 16:42 Редактировалось zinaida, 1 раз.

    2126561, "А что тогда значат в решении суда слова о том, что "расторгнуть контракт 13.07.2018г."?"
    Буквально это и значит. Когда наниматель сподобится оформить с вами документы о расторжении контракта, то срок расторжения он обязан указать 13 июля. Сейчас наниматель не делает это, ссылаясь на желание обжаловать решение, потом без причины не будет это делать, будете обращаться к судебным исполнителям (но сделаете Вы это только тогда, когда решение вступит в силу и Вы получите судебный приказ).
    Сейчас вы продолжаете работать, но нанимателю нужно будет (задним числом) оформить с вами трудовые отношения с 14-го июля на основании бессрочного трудового договора, чтобы произвести соответствующие выплаты за период работы с 14-го.
    Если ответчик попросит суд изготовить мотивировочную часть решения суда, то 10 дней на обжалование начнут течь с момента вручения ответчику мотивировочного решения. А запросить мотивировочное решение можно на девятый день с момента оглашения решения, суд может готовить решение неделю (а то и дольше).

  • Elizabhet Neophyte Poster
    офлайн
    Elizabhet Neophyte Poster

    1

    7 лет на сайте
    пользователь #2520867

    Профиль
    Написать сообщение

    1
    # 19 июля 2018 19:03

    Здравствуйте, я училась в колледже на бесплатной основе, являюсь сиротой. Нужно отработать 2 года.
    Подскажите пожалуйста, если я выйду на отработку имею ли я право уволиться через 2-3 месяца в связи с тем что не устраивает заработная плата и должна ли я буду выплачить деньги за обучение?

  • 96_JkO Senior Member
    офлайн
    96_JkO Senior Member

    22173

    14 лет на сайте
    пользователь #520084

    Профиль
    Написать сообщение

    22173
    # 19 июля 2018 19:32
    Elizabhet:

    имею ли я право уволиться через 2-3 месяца в связи с тем что не устраивает заработная плата

    нет

  • CIHTE3 Senior Member
    офлайн
    CIHTE3 Senior Member

    1268

    18 лет на сайте
    пользователь #118816

    Профиль
    Написать сообщение

    1268
    # 19 июля 2018 22:39

    данное постановленавление Правления Национального банка от 19 февраля 2018 г. № 65 о применении цифровой подписи пременимо только к банкам или оно применимо ко всем предприятиям Беларуси без исключения? Если мы хотим внедрить рукописную цифровую подпись, то будет ли она иметь юридическую силу согласно этому постановлению? Подскажите, пожалуйста...

  • zinaida Senior Member
    офлайн
    zinaida Senior Member

    8901

    16 лет на сайте
    пользователь #263301

    Профиль
    Написать сообщение

    8901
    # 19 июля 2018 23:12 Редактировалось zinaida, 1 раз.
    CIHTE3:

    постановленавление Правления Национального банка от 19 февраля 2018 г. № 65

    указанное постановление вносит изменения в постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от
    6 мая 2016 г. № 241 «О некоторых мерах по реализации Указа Президента Республики Беларусь от 1 декабря 2015 г. № 478» http://www.pravo.by/document/?guid=12551&p0=B21631090&p1=1
    А постановлением №241 утверждена Инструкция о порядке и случаях использования программно-аппаратных средств и технологий при осуществлении банковских операций и иной деятельности Национальным банком Республики Беларусь, банками, небанковскими
    кредитно-финансовыми организациями, открытым акционерным обществом «Банк развития Республики Беларусь» и
    установлен перечень банковских операций, услуг и сделок, совершаемых с
    использованием программно-аппаратных средств и технологий, согласно приложению.
    Указ №478 2015г. http://www.pravo.by/document/?guid=12551&p0=P31500478&p1=1

  • CIHTE3 Senior Member
    офлайн
    CIHTE3 Senior Member

    1268

    18 лет на сайте
    пользователь #118816

    Профиль
    Написать сообщение

    1268
    # 20 июля 2018 06:56
    zinaida:

    CIHTE3:

    постановленавление Правления Национального банка от 19 февраля 2018 г. № 65

    указанное постановление вносит изменения в постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от
    6 мая 2016 г. № 241 «О некоторых мерах по реализации Указа Президента Республики Беларусь от 1 декабря 2015 г. № 478» http://www.pravo.by/document/?guid=12551&p0=B21631090&p1=1
    А постановлением №241 утверждена Инструкция о порядке и случаях использования программно-аппаратных средств и технологий при осуществлении банковских операций и иной деятельности Национальным банком Республики Беларусь, банками, небанковскими
    кредитно-финансовыми организациями, открытым акционерным обществом «Банк развития Республики Беларусь» и
    установлен перечень банковских операций, услуг и сделок, совершаемых с
    использованием программно-аппаратных средств и технологий, согласно приложению.
    Указ №478 2015г. http://www.pravo.by/document/?guid=12551&p0=P31500478&p1=1

    так может кто-нибудь компетентно ответить будет ли иметь цифвровая подпись сделанная на планшете Wacom юридическую силу?

  • 96_JkO Senior Member
    офлайн
    96_JkO Senior Member

    22173

    14 лет на сайте
    пользователь #520084

    Профиль
    Написать сообщение

    22173
    # 20 июля 2018 09:28

    CIHTE3, вы какую организацию сейчас представляете, Национальный банк Республики Беларусь, банк, небанковское
    кредитно-финансовая организация, открытым акционерным обществом «Банк развития Республики Беларусь»?

  • Shy_girl Member
    офлайн
    Shy_girl Member

    139

    14 лет на сайте
    пользователь #460249

    Профиль
    Написать сообщение

    139
    # 20 июля 2018 18:01

    Подскажите, пожалуйста, обязательно ли оплачиваюся в двойном размере выходы на работу в выходные дни? Это касается только пятидневной рабочей недели, или при сменном графике два через два по 12 часов, если начальник добавил в график третий день, то он тоже должен оплачиваться вдвойне?

  • CIHTE3 Senior Member
    офлайн
    CIHTE3 Senior Member

    1268

    18 лет на сайте
    пользователь #118816

    Профиль
    Написать сообщение

    1268
    # 20 июля 2018 21:08
    96_JkO:

    CIHTE3, вы какую организацию сейчас представляете, Национальный банк Республики Беларусь, банк, небанковское
    кредитно-финансовая организация, открытым акционерным обществом «Банк развития Республики Беларусь»?

    мне просто нужно знать имеет ли юридическую силу рукописная цифровая подпись для НЕ банковской сферы, т.к. хотим внедрить на предприятии. В ваком.бел говорят, что типа имеет полную юридическую силу. И ссылаются на 65 постановление от текущего года. Но там для банковской сферы. Да и понятное дело, что им главное, чтобы продукция продавалась.

  • HellExpress Senior Member
    офлайн
    HellExpress Senior Member

    677

    10 лет на сайте
    пользователь #1856232

    Профиль
    Написать сообщение

    677
    # 20 июля 2018 21:13

    Shy_girl, Обязательно (69 ТК), любой рабочей недели или графика смен (при этом, если смена на воскресенье как рабочий день - доплат нет, если в выходной по графику смены - доплата). При сменной работе, а также суммированном учете рабочего времени минимальная продолжительность еженедельного отдыха (42 часа) может исчисляться в среднем за учетный период. Если наниматель "добавил в график" третий день в пределах учетного периода, нарушения может и не быть, если с превышением - только с Вашего согласия и двойной оплатой.

    Добавлено спустя 8 минут 5 секунд

    CIHTE3, Для какой цели на предприятии это надо? Внутренние документы или сделки с третьими лицами?

    Подробнее - в чате
  • iYauhen Member
    офлайн
    iYauhen Member

    268

    16 лет на сайте
    пользователь #244043

    Профиль
    Написать сообщение

    268
    # 20 июля 2018 21:27

    Родственник отработал в госорганизации(детский оздоровительный лагерь) 3 месяца(подготовительный период к заезду детей+2 оздоровительных смены)после чего приказом от 14.07 был уволен в связи с окончанием трудового договора.Фигня такая что каждый день "кормят завтраками" и до сих пор не произвели расчёт....Как действовать чтобы отбить своё заработанное?И можно ли наказать паршивцев?

  • CIHTE3 Senior Member
    офлайн
    CIHTE3 Senior Member

    1268

    18 лет на сайте
    пользователь #118816

    Профиль
    Написать сообщение

    1268
    # 20 июля 2018 21:56
    HellExpress:

    CIHTE3, Для какой цели на предприятии это надо? Внутренние документы или сделки с третьими лицами?

    переход на электронную форму документооборота (электронный архив). Т.е. чтобы не печатать документ, а подписывать его в Adobe Acrobat и оставлять на жестком диске. Договора заключаются на поставку услуг физическим лицам.

  • HellExpress Senior Member
    офлайн
    HellExpress Senior Member

    677

    10 лет на сайте
    пользователь #1856232

    Профиль
    Написать сообщение

    677
    # 20 июля 2018 22:10

    CIHTE3, Для работы с потребителями (физическими лицами) такой формы сделок законом не предусмотрено. Более того, ГК обязывает использовать простую письменную форму сделки в правоотношениях Юр. лицо - Физ. лиц (за исключением публичных договоров). Возможно предусмотреть такой способ акцепта для договора присоединения, но для купли-продажи это невозможно.

    Добавлено спустя 2 минуты 28 секунд

    iYauhen, Иск в суд о взыскании заработной платы, среднего заработка за задержку расчета при увольнении (желательно не тянуть) + обращение в комитет по труду, занятости и соц. защиты соответствующего облисполкома (для кары).

    Подробнее - в чате
  • CIHTE3 Senior Member
    офлайн
    CIHTE3 Senior Member

    1268

    18 лет на сайте
    пользователь #118816

    Профиль
    Написать сообщение

    1268
    # 20 июля 2018 22:47
    HellExpress:

    CIHTE3, Для работы с потребителями (физическими лицами) такой формы сделок законом не предусмотрено. Более того, ГК обязывает использовать простую письменную форму сделки в правоотношениях Юр. лицо - Физ. лиц (за исключением публичных договоров). Возможно предусмотреть такой способ акцепта для договора присоединения, но для купли-продажи это невозможно.

    я разочарован :(. Живём в цифровую эпоху, а возможности отказаться от бумаги в пользу "цифры" нет. Ну что ж... будем и дальше плодить горы бумаги. В ваком.бел могли бы сказать все как есть, а не козырять этим 65 постановлением, типа "подкреплено законом".
    HellExpress, спасибо за разъяснения!

  • Tiffani Member
    офлайн
    Tiffani Member

    494

    15 лет на сайте
    пользователь #313531

    Профиль
    Написать сообщение

    494
    # 22 июля 2018 13:05 Редактировалось Tiffani, 1 раз.

    Добрый день. Подскажите пожалуйста, в разводе с мужем более 2-х лет, алименты официально на ребенка не платит, финансово почти в жизни ребенка не участвует (иногда дает на личные расходы ребенку по 50-100р, под настроение). На старости лет, когда ему препрет и он захочет чтобы она (дочка) его содержала, будет он иметь на это право или нет?

    И второй вопрос, дочка поступила в институт, имею ли я право подать на алименты или материальную помощи (не знаю как это правильно называется) на период пока дочка учится? P.S. Дочка поступила на учебу за границу

    Спасибо