• Мак_Сим MemberАвтор темы
    офлайн
    Мак_Сим Member Автор темы

    287

    15 лет на сайте
    пользователь #256996

    Профиль
    Написать сообщение

    287
    # 22 декабря 2012 17:07

    У моей матери возникла такая ситуация на работе. Работала уборщицей в бюджетной организации (спортивная школа) ей платили расширенную зону, 2 года назад перевели работать сторожем, но доплату не сняли. а сейчас спустя 2 года требуют вернуть доплаты 2 млн. единоразово взносом в кассу. и это при окладе 800 тыс. А бухгалтер уволилась по состоянию здоровья, а новая требует до НГ внести деньги. Как быть в такой ситуации?

    +375 44 700 44 01 (Гомель)
  • Nikson1600 Senior Member
    офлайн
    Nikson1600 Senior Member

    946

    13 лет на сайте
    пользователь #640232

    Профиль
    Написать сообщение

    946
    # 22 декабря 2012 17:38
    Мак_Сим:

    а новая требует до НГ внести деньги

    для начала - пусть письменно потребует. заказным письмом с уведомлением о вручении. устно не разговаривать.
    после НГ уже будете с юристом думать что делать.

    бай-бай, Байнет!
  • Мак_Сим MemberАвтор темы
    офлайн
    Мак_Сим Member Автор темы

    287

    15 лет на сайте
    пользователь #256996

    Профиль
    Написать сообщение

    287
    # 22 декабря 2012 17:43

    Спасибо, будем думать.

    +375 44 700 44 01 (Гомель)
  • Неизвестный кот Neophyte Poster
    офлайн
    Неизвестный кот Neophyte Poster

    0


    пользователь #193505

    Профиль

    0
    # 23 декабря 2012 10:48

    а с какого это перепуга? сами лажанулись... как и в случаях с контрактом... прощёлкали выслать уведомление о непродлении за месяц - ждите следующего года

  • Мак_Сим MemberАвтор темы
    офлайн
    Мак_Сим Member Автор темы

    287

    15 лет на сайте
    пользователь #256996

    Профиль
    Написать сообщение

    287
    # 23 декабря 2012 17:17

    Я тоже возмущен до хруста в пальцах. после праздников назначили аудиенцию у главбуха. наверное, будут вымогать деньги( но они по идее не смогут как-то заставить их выплатить, если только удерживать из зп и не продлить контракт. хотелось бы оперировать буквой Закона в кабинете бухгалтера

    +375 44 700 44 01 (Гомель)
  • andgon Senior Member
    офлайн
    andgon Senior Member

    3193

    24 года на сайте
    пользователь #1670

    Профиль
    Написать сообщение

    3193
    # 23 декабря 2012 18:26

    снять смогут только за прошедший календарный год, или если сами "добровольно" не внесете

  • GwinBlade Senior Member
    офлайн
    GwinBlade Senior Member

    1452

    17 лет на сайте
    пользователь #152951

    Профиль
    Написать сообщение

    1452
    # 23 декабря 2012 19:18

    Заработная плата, излишне выплаченная работнику нанимателем, в том числе при неправильном применении закона, не может быть с него взыскана, за исключением случаев счетной ошибки.

    ст. 107, Кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 N 296-З (ред. от 30.12.2010) "Трудовой кодекс Республики Беларусь"

    Ошибка явно не счётная.
    И даже если бы была счётной: Удержание излишне выплаченных работникам вследствие счетных ошибок сумм производится на основании распоряжения нанимателя, сделанного им не позднее одного месяца со дня неправильно исчисленной выплаты (п. 1 ч. 2 ст. 107 ТК).

    Кроме того, без согласия работника наниматель не имеет права ничего такого удерживать из зарплаты.
    В общем главное не подпишите у главбуха ничего лишнего. Вы им ничего не должны.