Работай из дома на Onliner.by — получай деньги!

Конкурс не слабенький. По-каким критериям будет проходить отбор - загадка.

Вот и мне прислали отказ после отправленных мной анкет. Отправлял ещё в понедельник(15-08-11 01:30:16), ответили 16-08-11 17:50:33.
Читая форум и видя что уже многим, кто отправлял ещё во вторник, уже прислали отказы, считал что стоит надеяться хотя-бы на собеседование. И только 18-08-11 в 10:28:23 обрушились мои мечты.
Создаётся такое впечатление, что выбирают директора Газпрома, а не обычного “журналиста”,
раз знания большинства языков web-программирования, более чем 2-х летний опыт успешного администрирования крупного портала, почти профессиональное умение рисовать в фотошопе и учёба на 2-м курсе мат. фак-а(инженер-программист) не являются достаточными навыками даже для собеседования. На что уж тут надеются "обычные смертные", составляющие около 90% резюме.

XaKoN, ну если вы такой гений, с опытами и языками, зачем вам такая рутинная работа? вы с вашими способностями (если они конечно есть) можете получать гораздо больше, в минске полно контор которые берут студентов кодить.

Тут походу большинство отправляло резюме на трех страницах с перечислением всех своих адских навыков вплодь до вышивания крестиком, у меня друг написал 5-6 строчек в письме и ему прислали анкеты

to onliner
в США фотография в резюме значит, что вы предполагаете в компании расовую дискриминацию

rgvision, быть с ними знакомым и писать хороший код - это разные вещи. Для этого нужно немалого опыта работы и постоянной практики, чего у меня увы не в достатке. Узнайте поподробнее, как и сколько учатся программисты и поймёте почему возникают такие проблемы с наличием свободного времени и "мозгового пространства" для восприятия чего-то ещё, кроме университетского курса.

У работы предлагаемой онлайнером не было никаких рамок по времени и срокам выполнения, а потому мне она вполне подходила. По зарплате, и перспективах и вовсе не было никаких нареканий.

Ваш сарказм по поводу моего сообщения совершенно неуместен. Это был выплеск негативных эмоций от прочтения сообщения с отказом, а не повод лишний раз показать своё превосходство на другими.

Sonце, или просто уже состоявшиеся люди, имеющие опыт работы в данной сфере представляют для них гораздо больший интерес, нежели голодная студентота. Да и как уже кто-то заметил, с задачей справиться и школьник, а значит вероятность трудоустройства знакомых крайне велика

XaKoN, насчет опыта - возможно. Прежде всего, нужны перспективные кадры. А вот про своих: часникам это не выгодно, ибо они работают на себя. По опыту знакомых знаю. Да и своих можно было и без всеобщей огласки вакансии взять

ier, я нашел одно

С такими конкурсами можно сделать реалити онлайн или (onliner) шоу "па-беларуску".
"Удалённый редактор каталога", можно и видеокасты с собеседованиями сделать и заселить в удалённый офис на пол года с веб-камерами... Вообщем ржака......Аудитория гарантирована.
Расходы всего лишь 1500 тыс.руб на лицо в месяц. Окупаемость круче чем у дома-2 будет.

Удалённый редактор сможет, в контексте, рекламировать бренды, заполняя новинки в каталог на камеру...
Короче, золотые горы.
Каждую неделю можно выгонять и заселять нового редактора....Проводить конкурсы и смс-голосвания....
Бизнес идей навалом

И мне отказали. Условно говоря, выбыл во втором туре
Что тут спорить, кто умнее, а кто круче?
Работодатель знает, кто ему нужен, поэтому и анкеты психологические шлёт. Может все пишут, что хотят много денег и быть руководителем, потому что это престижно. А работа и сама выполнится...

Так что не стоит разводить "все казлы". Да и конкурс немаленький. В университет в своё время поступить было проще

Кстати, да! Может мы для них слишком умные, а им нужны ребята попроще, с более приземлёнными запросами?

dj_topper, вы - это кто?

Starkiller662:

и меня не взяли,анкету заполнил и отказали ,им нужны лохи!

Тема превращается в клуб поддержки тех, кого не приняли на работу?