EPAM - ваше мнение

Пример просто был про то, что оффшор, даже сертифицированный -это не лидерство в ИТ и не мэйнстрим.

Хотя именно так нам казалось в начале 2000го

В целом ЕПАМ сделал правильно, добавив в список СММI. Часть заказчиков это действительно любит.

Зы: Майкрософт и ИБМ делают софт на заказ, и (сравнительно) недорого. Потому что софт пишут в Раше (может, где еще тоже, но в Раше - 100% заказывают)

Может в Минске ЕПАМ и отличная контора, а в Гродно полный беспорядок.

Наш бывший работник, нынешний епамовец, пользуясь дырами в софте который сам же писал, взломал сайт одного из наших же клиентов и написал там неприличные слова прямо в разгаре дня. Представитель в штатах ровно как и клиент сразу кипятком уписались когда им клиенты звонить начали, спрашивать почему все товары fuck you называются. Когда по своим логам и логам анонимного прокси которым пользовались при взломе выщемили что, кто и как, еле отговорил штатовскую сторону в ФБР логи передавать. Решил что на месте разберемся.

Позвонил местному менеджеру, тот типа "разберемся, больше не повторится, все меры примем. Ждите". Подождал. Тот говорит, все, все хорошо, больше не будем.

Спрашиваю - что сделали, чтобы не повторилось?

Молчит. В общем потребовал я от него письменного ответа на имя нашего представителя в штатах, он типа все передал руководству в Минск. И тишина уже два месяца.

Даже если у этой компании большой успех, но у них позволительны такие вещи в компании - я их не уважаю.

В моей бы компании такой работник давно бы уже не работал да и не работает...

sunduk21, Я не отказался от уголовного преследования

Во первых к Беларуси происходящее имеет слабое отношение. Сайт американский, клиенты и заказчики американские. все американское кроме исполнителей. Да и вообще не хочется поднимать много шума - у меня в Епаме много друзей и знакомых работает - они даже не в курсе что сделал их коллега. И как то не очень хочется чтобы на них отразилось. Наделся что менеджер все сделает как надо...

Я лично ничего не сделал бывшему сотруднику. Мы просто вместе с ним раньше работали в другой конторе, потом контора разделилась, оказались по разные стороны. Стало две конторы, одна с рынка исчезла - сам понимаешь какая...

В любом случае с точки зрения программера ломать сайты которые сам делал - это низко падать...

Возобновляю темку! Странно, что здесь тишина уже почти 8 лет. Я работаю в ЕПАМе совсем мало. Вот мое впечатление о первом дне в компании.

1 августа я пришла оформляться в EPAM Systems в головной офис на Купревича, 1/1.

Здесь уже несколько лет работает моя подруга Настя, она мне много рассказывала про то, что «ЕПАМ» - компания для людей. И в том, что здесь и вправду заботятся о сотрудниках, я убедилась в первый день. После процедуры заполнения документов (спасибо эйчару Алене – она помогла правильно заполнить необходимые документы). Ну а потом – часовая экскурсия по епамовским этажам в сопровождении личного гида! Так получилось, что моим «экскурсоводом» была Алена, помощником которой я отныне являюсь.

Оказывается, к каждому новичку компании приставляют такого вот персонального ассистента, который помогает побыстрее влиться в коллектив. Алена провела меня по этажам, познакомила с несколькими десятками людей (правда, я почти никого не запомнила , но это, как меня успокоили, нормально – потом со всеми заново перезнакомлюсь).

На каждом этаже, кроме первого, есть «перекусочные» для тех, кто приносит ссобойки. Помимо столиков-стульчиков, «перекусочные» оборудованы холодильниками, микроволновками и электрочайниками. А также имеется одноразовая пластиковая посуда. Ну а для тех, кто не любит/не хочет возиться с контейнерами, на первом этаже есть две кафешки – в одной кормят за наличные, а в другой – в счет будущей зарплаты (очень удобно, если вдруг забыл вдруг деньги или хорошо погулял на выходных ). Кроме того, на каждом этаже стоят бесплатные кофе-автоматы и питьевая вода.

На седьмом этаже был замечен большой настольный футбол.

Ну а когда я уже пришла на рабочее место с желанием начать делать что-то полезное, оказалось, что в первый день (и даже несколько) новичкам положено лишь внимательно изучать адаптационный портал, где предоставлена подробная информация о компании, о бонусах для сотрудников (кстати, один из них – бесплатные маршрутки от метро и до метро), даны ответы на вопросы, которые обычно волнуют новичков – об отпусках, больничных, премиях и т.д. Бонусов вообще очень много .Не знаю, как было раньше.

YuliyaHR,
На рекламу смахивает, однако.

В этой конторе моему знакомому не заплатили нехилый такой, полагающийся по контракту процент от сделки. Он был очень не доволен.

YuliyaHR:

Aлександр__M, где вы здесь узрели рекламу? Всего лишь впечатления новичка.

По запаху чувствуется. Как :

ДжейДжиКей:

В этой конторе моему знакомому не заплатили нехилый такой, полагающийся по контракту процент от сделки

YuliyaHR:

Aлександр__M, где вы здесь узрели рекламу? Всего лишь впечатления новичка.

Чтобы не было так похоже на рекламу, уберите хотя бы HR из ника

а у нас в стране такой переизбыток платежеспособных работодателей и такая нехватка рабочей силы, что без рекламы епаму ну никак концы с концами не свести, как же

w_f:

а у нас в стране такой переизбыток платежеспособных работодателей и такая нехватка рабочей силы, что без рекламы епаму ну никак концы с концами не свести, как же

с другой стороны -- зачем за что-то платить, если можно получить это нахаляву.