Жалобная книга Онлайнера 2.0

Grace-o Onliner TeamАвтор темы

офлайн

Grace-o Onliner Team Автор темы

1067

15 лет на сайте
пользователь #208982

Профиль
Написать сообщение

1067

# 13 июля 2021 16:56

Этеншон! Новостная редакция Onliner.by на связи!
Если у вас есть на что пожаловаться или ваша история заслуживает публикации в новостях - пишите здесь! :super: или на адрес редакции info@onliner.by или в телеграмм https://t.elegram.ru/newsonliner_bot
За веткой ведется тщательное наблюдение При необходимости с вами свяжутся наши агенты!
Ждем ваших историй!

p.s. Здесь НЕ ОБСУЖДАЮТСЯ вопросы модерирования сайта и личности Модераторов! Здесь не задаются вопросы по работе сайта (для этого есть соответствующий раздел форума). Подобные сообщения будут удаляться или предупреждаться.

azardasha Senior Member

офлайн

azardasha Senior Member

19768

13 лет на сайте
пользователь #403409

Профиль
Написать сообщение

19768

# 4 июля 2024 14:26

luxy:
olga.inep:
luxy:
Мне не нравилось, работодателя я не устраивала. Страдали все, получается. Теперь думаю, плохо, что не было испытательного.

Так а что мешало разбежаться по соглашению сторон? Зачем страдать?

Молодая была, дурная

Работодатель такой же?

victor-vira Senior Member

офлайн

victor-vira Senior Member

37678

11 лет на сайте
пользователь #747315

Профиль
Написать сообщение

37678

# 4 июля 2024 14:26

Для меня идеальная ситуация, когда горят объекты..... и я необходим.....))))))
Вытяну.)

Добавлено спустя 2 минуты 27 секунд

3355702:
victor-vira, Пан Директор с почившего ресурса - это не вы часом, или ваш родственник?

Не знаю о ком Вы.....))))

Я существую посмотреть не существует ли она, чтоб посмотреть не существую ли я...))))

luxy Senior Member

офлайн

luxy Senior Member

7813

8 лет на сайте
пользователь #1958054

Профиль
Написать сообщение

7813

# 4 июля 2024 14:33

azardasha:
luxy:
olga.inep:
luxy:
Мне не нравилось, работодателя я не устраивала. Страдали все, получается. Теперь думаю, плохо, что не было испытательного.

Так а что мешало разбежаться по соглашению сторон? Зачем страдать?

Молодая была, дурная

Работодатель такой же?

Просто садист

azardasha Senior Member

офлайн

azardasha Senior Member

19768

13 лет на сайте
пользователь #403409

Профиль
Написать сообщение

19768

# 4 июля 2024 14:40

luxy:
Просто садист

Скорее мазохист. Не вижу смысла удерживать сотрудника, который не заинтересован в работе.

luxy Senior Member

офлайн

luxy Senior Member

7813

8 лет на сайте
пользователь #1958054

Профиль
Написать сообщение

7813

# 4 июля 2024 14:47

azardasha:
luxy:
Просто садист

Скорее мазохист. Не вижу смысла удерживать сотрудника, который не заинтересован в работе.

Ну я в этих извращениях мало что понимаю

Лиза_Волкова Senior Member

офлайн

Лиза_Волкова Senior Member

6032

6 лет на сайте
пользователь #2438282

Профиль
Написать сообщение

6032

# 4 июля 2024 15:35

azardasha:
Лиза_Волкова:
С испорченной трудовой

Парой записей трудовую не испортишь, если человек 5 раз подряд уходит с испытательного, то к нему реально вопросики.

Так вот именно, чтобы 5 не набежало, то есть смысл в целях ознакомления сходить в разведку без оформления.
Либо оформить договор подряда.
Насчёт 5 записей.
На 2-х местах, с которых я ушла, люди менялись очень часто.
И по сей день на обоих висят вакансии
На том, с которого подумываю уходить сейчас, с ноября по май сменилось 4 человека.
Так что вопросы не только к сотрудникам могут быть, но и к работодателям,к которым тем довелось попасть.
А терпеть ради красивой трудовой не вариант, как по мне
Хотя знаю людей, которые терпят

Добавлено спустя 1 минута 14 секунд

luxy:
victor-vira:
Работодателям желающим меня заполучить.....
Давать год испытательного срока.....)))))

Вот да, я так однажды на год попала. Мне не нравилось, работодателя я не устраивала. Страдали все, получается. Теперь думаю, плохо, что не было испытательного.

А вы говорили о том, что хотели бы уйти?

Истинное украшение мужчины - скромность!

azardasha Senior Member

офлайн

azardasha Senior Member

19768

13 лет на сайте
пользователь #403409

Профиль
Написать сообщение

19768

# 4 июля 2024 15:38

Лиза_Волкова:
Так вот именно, чтобы 5 не набежало, то есть смысл в целях ознакомления сходить в разведку без оформления.

Сколько вы готовы поработать без оформления и ЗП?

Добавлено спустя 34 секунды

Черт, дискуссия о работе мне все больше напоминает дискуссию об отношениях. :shuffle:

Лиза_Волкова Senior Member

офлайн

Лиза_Волкова Senior Member

6032

6 лет на сайте
пользователь #2438282

Профиль
Написать сообщение

6032

# 4 июля 2024 15:41

azardasha:
Лиза_Волкова:
Так вот именно, чтобы 5 не набежало, то есть смысл в целях ознакомления сходить в разведку без оформления.

Сколько вы готовы поработать без оформления и ЗП?
Добавлено спустя 34 секунды

Черт, дискуссия о работе мне все больше напоминает дискуссию об отношениях.

Не работать, а ознакамливаться с условиями, пробовать вникнуть в суть дела
От недели до трёх.
Идеально - 2 недели

Истинное украшение мужчины - скромность!

azardasha Senior Member

офлайн

azardasha Senior Member

19768

13 лет на сайте
пользователь #403409

Профиль
Написать сообщение

19768

# 4 июля 2024 15:45

Две недели! О_о...

Хотя вон в универе мы годами занимались какой-то неоплачиваемой ерундой. Сейчас сложно даже представить такое.

luxy Senior Member

офлайн

luxy Senior Member

7813

8 лет на сайте
пользователь #1958054

Профиль
Написать сообщение

7813

# 4 июля 2024 15:49

Лиза_Волкова:
вы говорили о том, что хотели бы уйти?

Это так давно было, не помню уже. Ну с заявлениями не ходила точно

PlutOn Senior Member

офлайн

PlutOn Senior Member

16919

21 год на сайте
пользователь #6776

Профиль
Написать сообщение

16919

# 4 июля 2024 16:57

Но работодатель же согласился отпустить преддущего работника, будучи готовым к тому, что новый будет две недели въезжать в специфику?.. Да, есть небольшой процент случаев, когда работник уходит по своим личным обстоятелствам, но ваш опыт на 10% попал на другую причину - работа не устраивает.

Добавлено спустя 2 минуты 58 секунд

12 бюджетниц как раз весной распределялись. Многие местами работы интересовались заранее, несклько человек попали на работодателей "поработай три месяца бесплатно, а там посмотрим". Из них в итоге не взяли никого, "несите следующего".

Прыг-скок, прыг-скок с пятки на носок