NafNaf,
Лица, постоянно работающие на ПЭВМ, имеют право на 7 календарных дней дополнительного отпуска за работу с вредными условиями труда (ст. 157 Трудового кодекса Республики Беларусь и п.126 Общие профессии всех отраслей народного хозяйства «Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени и дополнительный отпуск», утвержденного постановлением Госкомтруда Республики Беларусь от 29 июля 1994 г. №89 (далее – Список)). Сокращенная продолжительность рабочего времени при этом не предусмотрена. Под «постоянно работающий» понимается фактическая занятость работника в условиях, предусмотренных Списком, полный рабочий день, установленный для работников данной компании, профессии или должности. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы не менее 80% рабочего времени (п.6 Порядка применения Списка, утвержденного постановлением Министерства труда от 20 марта 1995г. №28, с изменениями, внесенными постановлением Минтруда РБ от 05.01.2000 №2). При этом профессии значения не имеют: это могут быть как операторы ЭВМ, так и другие работники, постоянно работающие на ПЭВМ (делопроизводители, инженера, экономисты, бухгалтера и т.д.).
Хотя там и 80% реально не выходило 
