А не заняться ли торговлей компьютерами?

NafNaf, не вопрос.

Watashiwa, хорошо сказано про ответ.

Да была бы одна госконтора, которая поставляла бы 20 разновидностей собранных компов с предустановленной виндой, а всех остальных запретили бы. Не пришлось бы долбаться, а почему некоторые программы здесь работают - а здесь нет.

Bierman,

.... кстати компьютерные классы (именно классы, а не пачка компов)

подскажите разницу плз

млин.... торможу под вечер..... а разница между классом и пачкой в документах и сертификатах.... еще ставилось ПО для учебы всякое..... математики, физики и тд...

Вообще-то открыть очень хорошую фирму с широким компьютерным ассортиментом не сложно. Но, надо выполнить следующие условия:

1) Необходим капитал от 5 млн. $

2) Дать очень большую взятку чиновнику из хорошего органа власти (лучше через подставное лицо оформить в совладельцы на неплохих условиях) для того, чтобы вас не изнасиловали различными проверками. Без этого за пару месяцев вас затопчут пожарники, санстанция, охрана труда, налоговая и еще очень многие проверяющие (нет им числа). Также это не помешает для получения выгодного участка земли под строительство торгового центра и офиса. Специфика нашего законодательства такова, что выполнение всех норм невозможно в принципе. Это делается специально, чтобы любого всегда можно было потрогать за гениталии.

3) Надо набрать в штат нормальных людей, а не шпану малограмотную. Правда это возможно при очень порядочном отношении к работникам и высоком уровне оплаты их труда. Как показывает практика, наши бизнесмены психологически не готовы воспринимать фирму как нечто отдельное от своих личных карманных денег, в связи с чем повышение зарплаты работнику на 10 баксов воспринимается как отъем наличности бандитом из подворотни с применением пыток в особо извращенной форме.

4) Остальные условия (довольно многочисленные) вытекают из первых трех.

Но, даже выполнив все эти условия трудно спать спокойно, ибо нельзя быть уверенным, что завтра не соорудят постановление за номером 991. Хотя, если по пункту 2 в долю взять кого-то из "очень серьезных ребят", то постановление на стол вождям всякий лох вряд ли положит. Но, если положит, то это будет последнее, что он сможет положить.

Ух... почитал и аж заностальгировал. Работал когда-то в компутерной фирмочке, самой что ни есть в подвальной, но - с приличным, честным к клиенту отношением и вниманием на уровне VIP, даже если он за парой дискет пришёл. Чего не могли поставить - отрицательно качали головами и с грустной улыбкой " айм сорри... только аналог а-ля...". Сроки выдерживали до минуты - если с утра приедет клиент за компом сразу после открытия магазина - вечером собирали и до десяти бывало, после работы... эт шоб мордом в грязь не ударить, ибо пообещали. Личная позиция, знаете ли, вкупе с осознанием, что если человек принёс нам свои потом заработанные (а работали в маленьком городке, зарплаты там у людей небольшие и возможностей не так много как в столице) - то вправе расчитывать на нормальный сервис - нам ведь только плюс от подросшей репутации. Кадры решают всё. Абсолютно всё. Одни - в подвале возле витрины, другие - мотаясь по оптовикам в поисках нужной детальки, третьи - с папкой под мышкой в исполкоме, одуревая от скудоумия и тупизны тех, к кому пришёл, наточив рога и припасши пламенную речь с многозначительными обещаниями - сделали почти то, о чём говорил ТС. Нормальную (не идеальную, конечно) компьютерную фирму. Приятную фирму. Ответственную. С человеческим лицом.

Итог? А всё равно в задницу пошло всё. Не постановления СМ, не налоговая и прочий госконтроль - так природа добила. Владельца постиг кризис (не финансовый, а самый обычный возрастной) - и поехало... седина в бороду и прочее. Изменения в сознании... Смена мировоззрения. Поувольнялись все, короче, на том фирма, немного подрыгавшись, и издохла

А вообще ТС молодец. С удовольствием бы с ним поработал.

X_курильщик_X:

Кстате да, кое что я недосказал: начал я даже не с обзвона, а с обхода реальных фирм, которые действительно раньше существовали буквально под окном. И что же вы думаете? Три закрылись, четвертая не работает по безналу (сказали что в сентябре снова начнут работать). Вот так.

А вы думаете закрылись от хорошей жизни или по безналу отказываются работать просто так?

Вы рисуете идеальную фирму, с идеальным отношением к клиенту

а все банально упирается в деньги: накидайте простенький бизнес план с хорошим складом комплектующих ( белых, и не дорогих) с хорошей зп сотрудникам (что бы работали как следует и каждого клиента облизывали)

и вас очень не6приятно удивит величина расходов в месяц

Модераторы, закройте тему ибо ни о чем.

Топик стартеру советую хотя бы узнать, что такое реально ведение подобного бизнеса в РБ.

)))) наивность людей всегда умиляет в стремлении к цивилизованному обществу при совковом управлении.

Читаю ваши каменты и вспоминаю анехдот про белоруса и гвоздь, там где "а можа так i трэба?". Т.е. все упорно доказывают сами себе и мне, что это совершенно нормально и по другому быть не может.

Для того чтобы: менеджеры по продажам формировали и отсылали по факсу счета за 10-15 минут вместо 2 и более часов, не вносили изменения в уже согласованные конфигурации без уведомления покупателя, были технически грамотны, т.е. просто нормально работали, не требуется 5 мегабаксов, огромный склад, суперпупермега CRM софт. Для этого всего лишь требуется ответственное отношение к работе, которое непонятно и загадочно (см. пост Дуремара выше).

X_курильщик_X:

Читаю ваши каменты и вспоминаю анехдот про белоруса и гвоздь, там где "а можа так i трэба?". Т.е. все упорно доказывают сами себе и мне, что это совершенно нормально и по другому быть не может.

Для того чтобы: менеджеры по продажам формировали и отсылали по факсу счета за 10-15 минут вместо 2 и более часов, не вносили изменения в уже согласованные конфигурации без уведомления покупателя, были технически грамотны, т.е. просто нормально работали, не требуется 5 мегабаксов, огромный склад, суперпупермега CRM софт. Для этого всего лишь требуется ответственное отношение к работе, которое непонятно и загадочно (см. пост Дуремара выше).

Ничего удивительного,т.к. с ведением бизнеса в наших условиях возникает несколько противоречий

- первое - факсом давно уже никто не пользуется,прайсы шлются мылом и для этого менеджеры вообще не нужны (шутка)

- второе - чтобы просто нормально работали - нужна мотивация в виде бумажек разного цвета.

Вот здесь и начинается....

если решили мотивировать конвертами - то офф склад и белый товар,отсутствие связей с финками - становится несколько сомнительным

если все большие з/п - на карточку,с уплатой всех налогов-поборов - то цена неконкурентна,продажи стремятся к нулю,и опять все не нужно

если решили мотивировать идейностью и патриотизмом, ради светлого будущего,за грамоты и медали - то фразу продолжайте сами или ваши наймиты ее могут продолжить..