Ответить
  • Неизвестный кот Senior Member
    офлайн
    Неизвестный кот Senior Member

    12328

    17 лет на сайте
    пользователь #87985

    Профиль

    12328
    # 15 июня 2011 22:21

    Фотограф приличный может и 500$ в день поднимать - т.е. 150к задекларировать легко.

    т.е. 18 000 заплатить налог

    или 90 млн грубо (они по НБ считают))

    я в шоке

    проще уж тогда ИП + упрощенка

    тем более в с/м 3-5 %

    с восхищением вспоминаю свою молодость)))
  • Kochevnik Senior Member
    офлайн
    Kochevnik Senior Member

    8979

    23 года на сайте
    пользователь #796

    Профиль
    Написать сообщение

    8979
    # 23 июня 2011 11:38

    Подскажите такой вопрос - я являюсь резидентом РФ. Хочу тут открыть ЧУП и быть его директором плюс остаться работать в РФ - соответствено остаться резидентом РФ. Так вот возможно ли это и что будет в РБ с налогами? Т.е. налоги в РФ я плачу как резидент, а вот как быть с чупом в РБ?

  • minskpravo Senior Member
    офлайн
    minskpravo Senior Member

    2411

    14 лет на сайте
    пользователь #298445

    Профиль
    Написать сообщение

    2411
    # 23 июня 2011 12:41

    очу тут открыть ЧУП и быть его директором плюс остаться работать в РФ - соответствено остаться резидентом РФ. Так вот возможно ли это

    Да.

    Работайте директором не на полную ставку.

    Т.е. налоги в РФ я плачу как резидент, а вот как быть с чупом в РБ

    а ЧУП -- резидент РБ, будет платить налоги по законодательству РБ в зависимости от системы налогообложения.

    Что касается лично Вас, то можете написать заявление, чтобы в ФСЗН взносы за Вас не перечисляли.

    Ну и выплата дивидендов. Если этот вопрос интересует, то попозже постараюсь ответить.

  • Kochevnik Senior Member
    офлайн
    Kochevnik Senior Member

    8979

    23 года на сайте
    пользователь #796

    Профиль
    Написать сообщение

    8979
    # 23 июня 2011 14:22

    Что касается лично Вас, то можете написать заявление, чтобы в ФСЗН взносы за Вас не перечисляли.

    Взносы не перечислялись где и куда писать заявление?

    Собственно интересует какие налоги мне лично придется платить в РБ?

  • QbaseG Senior Member
    офлайн
    QbaseG Senior Member

    3192

    17 лет на сайте
    пользователь #85762

    Профиль
    Написать сообщение

    3192
    # 23 июня 2011 17:20

    Можно ли у нас открыть инет магазин для США и Европы и принимать оплату посредством интернет валют(вебмани, пайпал и тд) если возможно то в какой форме и какие налоги?

  • minskpravo Senior Member
    офлайн
    minskpravo Senior Member

    2411

    14 лет на сайте
    пользователь #298445

    Профиль
    Написать сообщение

    2411
    # 23 июня 2011 19:50

    Взносы не перечислялись где и куда писать заявление?

    пишете заявление следующего содержания

    Частное предприятие

    «Береза»

    Директора Иванова И.И.

    ЗАЯВЛЕНИЕ

    Прошу удержаний из моей заработной платы на социальное страхование не производить.

    Дата, подпись

    Данное заявление хранится в бухгалтерии.

    Собственно интересует какие налоги мне лично придется платить в РБ?

    лично Вы ничего платить не должны.

    При выплате дивидендов налоговым агентом будет являться предприятие.

    Оно перечислит Вам деньги за вычетом соответствующих сумм.

  • krum Левша Team
    офлайн
    krum Левша Team

    13732

    21 год на сайте
    пользователь #13569

    Профиль
    Написать сообщение

    13732
    # 24 июня 2011 12:16

    minskpravo,

    Прошу удержаний из моей заработной платы на социальное страхование не производить.

    ИМХО, надо какие то документы приложить, подтверждающие статус нерезидента. А так любой напишет такое заявление и что?

    P.S.И ссылочку на закончик, где написано, что нерезиденты освобождаются от платежей ФСЗН, приведите пжлст, если вы профессиональный юрист.

    В голове моей опилки - я начальник лесопилки.
  • minskpravo Senior Member
    офлайн
    minskpravo Senior Member

    2411

    14 лет на сайте
    пользователь #298445

    Профиль
    Написать сообщение

    2411
    # 24 июня 2011 15:30

    если вы профессиональный юрист.

    юрист-то профессиональный, но не бухгалтер

    поэтому по вопросу о налогах отвечаю как дилетант:)

    ссылочку на закончик, где написано, что нерезиденты освобождаются от платежей ФСЗН

    ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

    31 января 1995 г. N 3563-XII

    ОБ ОСНОВАХ ГОСУДАРСТВЕННОГО СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ

    Статья 7. Граждане, на которых распространяется государственное социальное страхование

    Обязательному государственному социальному страхованию подлежат:

    ....

    Право участия в правоотношениях по государственному социальному страхованию предоставляется:

    иностранным гражданам и лицам без гражданства, работающим в Республике Беларусь, в том числе являющимся индивидуальными предпринимателями;

    т.е. обязанность уплачивать такие взносы у иностранных граждан отсутствует.

    надо какие то документы приложить, подтверждающие статус нерезидента

    когда речь идет о трудовых отношениях, то лучше использовать термин "иностранный гражданин"

    При приеме на работу гражданин обязан представить паспорт, из которого видно, что данный гражданин является иностранным.

    Копия паспорта и будет подтверждением.

  • vovets Member
    офлайн
    vovets Member

    261

    14 лет на сайте
    пользователь #278889

    Профиль
    Написать сообщение

    261
    # 29 июня 2011 20:18
    minskpravo:


    Работайте директором не на полную ставку.

    Директор может работать не на полную ставку??

  • minskpravo Senior Member
    офлайн
    minskpravo Senior Member

    2411

    14 лет на сайте
    пользователь #298445

    Профиль
    Написать сообщение

    2411
    # 29 июня 2011 20:28

    Директор может работать не на полную ставку??

    Почему нет?

    Запрет есть?

  • vovets Member
    офлайн
    vovets Member

    261

    14 лет на сайте
    пользователь #278889

    Профиль
    Написать сообщение

    261
    # 29 июня 2011 21:07
    minskpravo:

    Директор может работать не на полную ставку??

    Почему нет?

    Запрет есть?

    Может запретов и нет, но "Директор на 0,5" ставки будет выглядеть, мягко говоря, странно.... Странно будет выглядеть, если директор, который руководит организацией в течение всего рабочего времени, работает 4 часа в день, а, например, бухгалтерия целый день :roof: Хотелось бы взглянуть в штатное расписание в этом случае...

  • krum Левша Team
    офлайн
    krum Левша Team

    13732

    21 год на сайте
    пользователь #13569

    Профиль
    Написать сообщение

    13732
    # 30 июня 2011 13:19

    minskpravo,

    когда речь идет о трудовых отношениях, то лучше использовать термин "иностранный гражданин"

    да как сказать. Мне лично нравится "налоговый резидент", т.к. обязанность платить налоги в РБ есть у иностранных граждан, но налоговых резидентов, но нет у нерезидентов. Во всяком случае по подоходному.

    В голове моей опилки - я начальник лесопилки.
  • 29036 Senior Member
    офлайн
    29036 Senior Member

    6363

    19 лет на сайте
    пользователь #29036

    Профиль
    Написать сообщение

    6363
    # 30 июня 2011 14:40

    По новому законодательству директор в компаниях теперь вообще не является обязательным - можно назначать управляющую компанию и контролировать процесс от ее лица. Мы уже так сделали для одного из наших юрлиц.

  • minskpravo Senior Member
    офлайн
    minskpravo Senior Member

    2411

    14 лет на сайте
    пользователь #298445

    Профиль
    Написать сообщение

    2411
    # 1 июля 2011 18:39

    Может запретов и нет, но "Директор на 0,5" ставки будет выглядеть, мягко говоря, странно.... Странно будет выглядеть, если директор, который руководит организацией в течение всего рабочего времени, работает 4 часа в день, а, например, бухгалтерия целый день icon_roof.gif Хотелось бы взглянуть в штатное расписание в этом случае.

    не понимаю, в чем проблема.

    Да, я выгляжу плохо, т.к. работаю на 0,5 ставки. И что?

    Не поняла про бухгалтерию.

    Если в штате есть главбух, то графе о количестве штатных единиц ставите 1, а напротив директора 0,5

    Что не так?

    vovets,

    с таким положением дел даже самые отсталые наловицы уже смирились:)

  • vovets Member
    офлайн
    vovets Member

    261

    14 лет на сайте
    пользователь #278889

    Профиль
    Написать сообщение

    261
    # 1 июля 2011 21:05
    minskpravo:

    Может запретов и нет, но "Директор на 0,5" ставки будет выглядеть, мягко говоря, странно.... Странно будет выглядеть, если директор, который руководит организацией в течение всего рабочего времени, работает 4 часа в день, а, например, бухгалтерия целый день icon_roof.gif Хотелось бы взглянуть в штатное расписание в этом случае.

    не понимаю, в чем проблема.

    Да, я выгляжу плохо, т.к. работаю на 0,5 ставки. И что?

    Не поняла про бухгалтерию.

    Если в штате есть главбух, то графе о количестве штатных единиц ставите 1, а напротив директора 0,5

    Что не так?

    vovets,

    с таким положением дел даже самые отсталые наловицы уже смирились

    Обязанность директора РУКОВОДИТЬ предприятием. Получается если директор работает на 0,5 ставки, то оставшееся время предприятие остается без руководителя. Я не в курсе, в чьей это компетентности, но, думаю, у инспеции по труду все-таки возникнут вопросы.

    ИМХО в одном случае возможна такая ситуация: когда все работают на 0,5 ставки или ниже...

  • yakub Senior Member
    офлайн
    yakub Senior Member

    12185

    18 лет на сайте
    пользователь #62004

    Профиль
    Написать сообщение

    12185
    # 2 июля 2011 14:19

    ну, по закону, директор школы, не имеет право брать больше учебных часов, чем положено по 0,5 ставки, остальное время обязан посвящать руководящим и организационным процессам. Смотря где и что .

    шарю во всем
  • minskpravo Senior Member
    офлайн
    minskpravo Senior Member

    2411

    14 лет на сайте
    пользователь #298445

    Профиль
    Написать сообщение

    2411
    # 4 июля 2011 15:19

    Получается если директор работает на 0,5 ставки, то оставшееся время предприятие остается без руководителя.

    Почему без руководства? Просто руководитель отсутствует. Точно также как и в случае отпуска, командировки, проведения переговоров, посещения государственных органов и т.д.

    но, думаю, у инспеции по труду все-таки возникнут вопросы.

    трудно представить какие именно могут тут возникнуть вопросы, но можно просто дать на них ответы:)

  • vovets Member
    офлайн
    vovets Member

    261

    14 лет на сайте
    пользователь #278889

    Профиль
    Написать сообщение

    261
    # 4 июля 2011 19:50
    minskpravo:

    Почему без руководства? Просто руководитель отсутствует. Точно также как и в случае отпуска, командировки, проведения переговоров, посещения государственных органов и т.д.

    "Просто отсутствует " каждый день по полдня :) Ничего себе расклад получается...На случай командировки, отпуска и т.д. назначается и.о. директора. Представляю себе отдел кадров, который каждый день после 12:00, например, бомбит приказ о назначении и.о. директора... :spy:

  • minskpravo Senior Member
    офлайн
    minskpravo Senior Member

    2411

    14 лет на сайте
    пользователь #298445

    Профиль
    Написать сообщение

    2411
    # 4 июля 2011 20:01

    Представляю себе отдел кадров, который каждый день после 12:00, например, бомбит приказ о назначении и.о. директора.

    до такого даже инспекция не додумается:D

    В заключение дискуссии могу добавить: не придумывайте проблемы там, где их нет.

  • vovets Member
    офлайн
    vovets Member

    261

    14 лет на сайте
    пользователь #278889

    Профиль
    Написать сообщение

    261
    # 4 июля 2011 20:13
    minskpravo:

    Представляю себе отдел кадров, который каждый день после 12:00, например, бомбит приказ о назначении и.о. директора.

    до такого даже инспекция не додумается

    Судя по Вашей логике - так надо делать. Вообще, почитайте ст. 255 ТК...В заключение дискуссии могу добавить: умейте признавать свои ошибки